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保险管理人员道德风险的特点包括( )：①风险危害性大，具有复杂性和隐秘性;②不同级别、不同类型管理人员面临的道德风险是相同的;③可以通过法律、内部激励机制和职业道德等来规范和减少保险管理人员的道德风险;④管理人员道德风险的产生从机制上看是一种代理人问题。A.①②③B.①③④C.①④D.①②③④

题目

保险管理人员道德风险的特点包括( )：①风险危害性大，具有复杂性和隐秘性;②不同级别、不同类型管理人员面临的道德风险是相同的;③可以通过法律、内部激励机制和职业道德等来规范和减少保险管理人员的道德风险;④管理人员道德风险的产生从机制上看是一种代理人问题。

A.①②③

B.①③④

C.①④

D.①②③④

相似考题

1.保险管理人员道德风险的特点不包括( )。A.风险危害性大，具有复杂性和隐秘性B.不同级别、不同类型管理人员面临的道德风险是完全相同的C.可以通过法律、内部激励机制和职业道德等来规范和减少保险管理人员的道德风险D.管理人员道德风险的产生从机制上看是一种代理人问题

2.对于保险公司来说，不同投保人的预期损失是不同的，但是保险人没有能力区分出不同类型的投保人，因此没有办法针对不同的投保人收取不同的保费。描述这一现象的术语是（ ）。 A．道德风险 B．平均保险 C．逆向选择 D．控制风险

3.人身保险管理人员承担着重要的责任，但也容易引发道德风险。关于人身保险管理人员道德风险的表述，正确的是()A.对于保险公司来说，不同级别、不同类型管理人员所面临的道德风险是相同的。B.保险公司管理人员的道德风险有两大特点：一是它可能造成的危害巨大;二是具有的复杂性和隐秘性。C.人身保险管理人员有权处置巨额的保险公司资产，但缺乏完全的监管，也无法对一旦出现的严重后果承担相应责任，权利和义务不对称在缺乏有力约束情况下就会引发道德风险。D.保险特有的精算技术本来是用来评估保险公司的实际经营成果的，但在管理人员的授意下可能沦为掩饰个人责任的工具。

4.社会保险和商业人身保险的不同点主要包括( )：①性质不同;②权利和义务对等关系不同;③资金来源不同;④处置的风险类型不同。A.① ④B.① ② ③C.② ③ ④D.① ② ③ ④

更多“保险管理人员道德风险的特点包括( ):①风险危害性大,具有复杂性和隐秘性;②不同级别、不同类型 ”相关问题

  • 第1题：

    健康保险的经营风险与人寿保险相比有所不同，主要包括()：①逆选择风险更大;②资金运用风险更大;③道德风险更大;④医疗服务提供者的风险更大。

    A、①②④

    B、①②③

    C、①③④

    D、①②③④


    参考答案：C

  • 第2题：

    下面关于人身保险管理人员道德风险的论述，哪一项不正确：

    A.人身保险管理人员有权力处置巨额的保险公司资产，但缺乏完全的监管，也无法对一旦出现的严重后果承担相应的责任，权利和义务的不对称在缺乏有力约束的情况下就会引发道德风险

    B.保险特有的精算技术本来是用来评估保险公司的实际经营成果的，但在管理人员的授意下却可能沦为掩饰个人责任的工具

    C.精算科学和现代投资理论在保险管理中的大量应用降低了保险管理的复杂性和隐秘性

    D.相较其他行业，保险公司这样的金融企业的管理人员道德风险有两大特点，一方面是由于它所造成的危害巨大，另一方面是它所具有的复杂性和隐秘性


    参考答案：C

    解析：精算科学和现代投资理论在保险管理中的大量应用降低了保险管理的复杂性和隐秘性，是关于人身保险管理人员道德风险不正确的论述。

  • 第3题：

    医疗保险与其他保险相比具有的不同特点是( )。

    A.保障对象的广泛性
    B.补偿形式的特殊性
    C.运行机制的复杂性
    D.保险风险的可控制性
    E.保险的公平性

    答案：A,B,C
    解析：
    医疗保险的特点是保障对象的广泛性、补偿形式的特殊性、运行机制的复杂性及保险风险的难控制性，共四点。

  • 第4题：

    责任保险与其他保险相比,具有的特点不包括()。

    A、承保事故不同

    B、赔偿目的不同

    C、保险标的不同

    D、经营原则不同


    参考答案：D

  • 第5题：

    相比其他从业人员，保险管理人员的行为更具有道德风险，这是因为( )：①国家监管模式缺乏灵敏性;②保险公司管理人员有权处置公司巨额资产;③管理人员无法对一旦出现的严重后果承担相应的责任;④保险管理具有复杂性与隐秘性。

    A.①②

    B.①②③④

    C.①③④

    D.①②③


    参考答案：B P194-P195

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