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  • 第1题:

    《残疾人就业保障金征收使用管理办法》中规定,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的()。

    A.0.5%

    B.1%

    C.1.5%

    D.2%


    参考答案:C

  • 第2题:

    关于残疾人就业保障金,下列说法不正确的是___。

    A.保障金由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企事业单位和民办非企业单位缴纳

    B.用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。

    C.用人单位跨地区招用残疾人的,不计入所安排的残疾人就业人数

    D.保障金一般按月缴纳。


    参考答案:(C)

  • 第3题:

    根据《残疾人就业条例》的规定,用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,应当缴纳__。

    A.残疾人就业保障金

    B.残疾人生活补助金

    C.残疾人生活保障金

    D.残疾人就业救助金


    参考答案:(A)

  • 第4题:

    据《残疾人就业条例》规定,用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,应当缴纳()。

    A 残疾人就业保障金

    B 残疾人就业基金

    C 残疾人就业罚金

    D 就业保障金


    参考答案:A

  • 第5题:

    违反《残疾人就业条例》规定,用人单位未按照规定缴纳残疾人就业保障金的,由财政部门给予警告,责令限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴数额外,还应当自欠缴之日起,按日加收__的滞纳金。

    A.1‰

    B.‰

    C.1%

    D.5%


    参考答案:(B)