A、没有证实相似性之前,先假设有差异
B、重视描述而不是解释或评价
C、移情
D、把你的解释作为工作假说
第1题:
第2题:
随着技术的不断进步,“地球村”中跨国公司的数量在逐年递增,跨文化沟通已经成为一个广泛关注的热点问题。对于这类公司而言,下面哪些关于跨文化沟通的建议比较合理?
A.树立共同价值观,形成跨文化沟通的认同感
B.推行无竞争性的人力资源管理体制,使跨文化沟通毫无压力
C.严格规章制度,形成跨文化沟通的强制力
D.重视员工培训,形成跨文化沟通的引导力
第3题:
5、在跨文化沟通当中,沟通顺畅、不存在障碍是正常的。
第4题:
A.跨文化沟通
B.组织沟通
C.社会沟通
D.多方沟通
第5题:
4、Belay的三维度模型中:
A.情感角度需要有跨文化机敏性。
B.认知角度要有跨文化的沟通意识。
C.行为角度的跨文化沟通能力,是跨文化敏感性。
D.情感角度的跨文化沟通能力中包括自我概念的内容。