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以下属于责任免除情形的有（）。A、酒驾、无证驾驶B、分娩C、吸毒D、暴乱与战争
题目
以下属于责任免除情形的有（）。
- A、酒驾、无证驾驶
- B、分娩
- C、吸毒
- D、暴乱与战争
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第1题：
甲赴宴饮酒，遂由有驾照的乙代驾其车，乙违章撞伤丙。交管部门认定乙负全责。以下假定情形中对丙的赔偿责任，哪些表述是正确的？A:如乙是与甲一同赴宴的好友，乙不承担赔偿责任
B:如乙是代驾公司派出的驾驶员，该公司应承担赔偿责任
C:如乙是酒店雇佣的为饮酒客人提供代驾服务的驾驶员，乙不承担赔偿责任
D:如乙是出租车公司驾驶员，公司明文禁止代驾，乙为获高额报酬而代驾，乙应承担赔偿责任答案：B,C解析：【考点】机动车交通事故责任；用人单位责任；职务行为【详解】《道路交通安全法》第76条第1款规定：“机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非机动车驾驶入、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。”由此可见，本题中撞伤丙，应由机动车一方承担责任。但甲和乙之间的责任承担，从《侵权责任法》第49条、第50条以及《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第1条、第2条、第4条的精神看，原则上由机动车驾驶人一方承担责任，他人只在有过错的情况下才承担相应的责任。据此，本题中的四个选项均由乙一方承担责任，故选项A错误。《侵权责任法》第34条第1款规定：“用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。”B、C选项中的乙均为执行职务行为，其给丙造成的损失应由其用人单位承担，因此B、C均正确。选项D中，虽然公司明文禁止代驾，且乙是为获高额报酬而代驾，但这属于公司内部事务，对外仍应由出租车公司对丙承担赔偿责任，由于乙严重违反公司的规章制度，具有过错，待公司对丙赔偿之后可向乙追偿。故D项错误。但是我们对此持有异议，因为乙超出了用人单位的授权，且为自己获取报酬而代驾，具有为自己而非公司的利益的意思，其行为显然不属于职务行为，因此应由其自己承担责任，故D项正确。 -
第2题：
以下哪项行为可构成危险驾驶罪？（）
- A、闯红灯
- B、无证驾驶
- C、疲劳驾驶
- D、醉驾
正确答案:D -
第3题：
以下属于纯粹风险的是：（）
- A、战争
- B、火灾
- C、暴乱
- D、恐怖活动
正确答案:B -
第4题：
在拒赔的案件中有很大一类是因为属于责任免除情形，目前最常见的有（）。
- A、副乳
- B、分娩
- C、神经衰弱
- D、酒后驾驶机动车
正确答案:A,B,D -
第5题：
以下情形中，属于违法不享受工伤保险待遇的情形有（）。
- A、无证驾驶机动车辆
- B、自伤自残
- C、酒后开车
- D、依照《治安管理处罚条例》应受到行政处罚的行为
正确答案:A,B,C -
第6题：
下列不属于机动车辆损失险的责任免除的是（）。
- A、地震，战争，军事冲突，恐怖活动，暴乱，扣押，罚没，政府征用
- B、竞赛，测试，在营业性维修场所修理，养护期间
- C、外界物体倒塌，空中运行物体坠落，行驶中平行坠落
- D、非被保险人直接允许的驾驶人员使用保险车辆
正确答案:C -
第7题：
《道交法》中第三者赔偿责任已明显扩大，其中（）也属于保险责任范围。
- A、酒后驾驶
- B、无证驾驶
- C、自然灾害以及战争、恐怖活动
- D、互撞免责
正确答案:C -
第8题：
下列各种情形属于交强险职责免除的是：（）
- A、驾驶人无证驾驶车辆引发的交通事故
- B、受害人故意造成的交通事故损失
- C、保险车辆在被盗窃期间发生的交通事故
- D、驾驶人酒后但未达到醉酒是驾驶保险车辆引发的交通事故
正确答案:A,B,C -
第9题：
多选题下面各种情形属于交强险责任免除的是（）.A驾驶人无证驾驶车辆引发的交通事故
B驾驶人酒后但没有达到醉酒时驾驶保险车辆引发的交通事故
C保险车辆在被盗窃期间发生的交通事故
D受害人故意造成的交通事故的损失
正确答案： D,B解析： 暂无解析 -
第10题：
单选题以下属于纯粹风险的是：（）A战争
B火灾
C暴乱
D恐怖活动
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第11题：
单选题根据《平安附加意外伤害团体医疗保险》条款，责任免除不包括（）A投保人或受益人故意杀害、伤害
B被保险人流产、分娩
C战争、军事行动、暴乱或武装叛乱
D被保险人境外就医
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题关于王某酒驾行为所受到的法律责任以及对于执业药师执业影响的说法，正确的是（ ）。A因酒驾受到的处罚属于行政处罚，但还不属于应当办理注销注册的情形
B因酒驾受到的处罚属于行政处罚，应由执业药师注册机构收缴注册证书并注销注册
C因酒驾受到的处罚属于刑事处罚，但还不属于应当办理注销注册的情形
D因酒驾受到的处罚属于刑事处罚，应由执业药师注册机构收缴注册证书并注销注册
正确答案： D解析：
王某在2018年因酒驾被处罚款和暂扣驾驶证，属于行政处罚，根据执业药师注销注册的规定，受刑事处罚的应注销注册，所以王某的《执业药师注册证》不需要注销。 -
第13题：
以下各项中，属于格式条款无效情形的有（ ）。
A、免除自己责任
B、加重对方责任
C、排除对方主要权利
D、法律规定的其他情形
E、撤销条款答案：A,B,C解析：本题考查的是法律。采用格式条款订立合同的，提供格式条款一方免除自己责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。参见教材P23。 -
第14题：
以下哪些情形不属于意外险种的保障范围？（）
- A、狗咬伤
- B、腰扭伤
- C、猝死
- D、无证驾驶
正确答案:C,D -
第15题：
根据《平安附加意外伤害团体医疗保险》条款，责任免除不包括（）
- A、投保人或受益人故意杀害、伤害
- B、被保险人流产、分娩
- C、战争、军事行动、暴乱或武装叛乱
- D、被保险人境外就医
正确答案:D -
第16题：
以下哪种不属于合同约定的不可抗力（）
- A、地震
- B、战争
- C、暴乱
- D、交通堵塞
正确答案:D -
第17题：
国际法不加禁止的行为造成损害性后果，也可在一定情况下免除责任。根据有关国际公约的规定，主要有以下情形（）。
- A、因暴乱造成的损害
- B、战争造成的损害
- C、自然灾害引起的损害
- D、可以过失免责的情形
正确答案:A,B,C,D -
第18题：
商业第三者责任险条款，下列原因导致的意外事故，哪些属于责任免除？（）
- A、地震；
- B、战争、军事冲突、恐怖活动、暴乱、扣押、罚没、查封、政府征用；
- C、核反应、核污染、核辐射；
- D、受害人与被保险人或其允许的合法驾驶人恶意串通。
正确答案:A,B,C,D -
第19题：
下面各种情形属于交强险责任免除的是（）.
- A、驾驶人无证驾驶车辆引发的交通事故
- B、驾驶人酒后但没有达到醉酒时驾驶保险车辆引发的交通事故
- C、保险车辆在被盗窃期间发生的交通事故
- D、受害人故意造成的交通事故的损失
正确答案:A,C,D -
第20题：
下列属于高度危险的责任是（）。
- A、市民暴乱
- B、国家战争
- C、敌对行动
- D、酒后驾车
- E、武装冲突
正确答案:A,B,C,E -
第21题：
多选题国际法不加禁止的行为造成损害性后果，也可在一定情况下免除责任。根据有关国际公约的规定，主要有以下情形（）。A因暴乱造成的损害
B战争造成的损害
C自然灾害引起的损害
D可以过失免责的情形
正确答案： A,C解析： 暂无解析 -
第22题：
单选题《道交法》中第三者赔偿责任已明显扩大，其中（）也属于保险责任范围。A酒后驾驶
B无证驾驶
C自然灾害以及战争、恐怖活动
D互撞免责
正确答案： B解析： 暂无解析 -
第23题：
单选题李某赴宴饮酒，请持有驾照的孙某代驾其车，孙某违章撞伤游客王某，交管部门认定孙某负全责。以下假定情形中对王某的赔偿责任表述正确的是（ ）。A如孙某是与李某一同赴宴的好友，孙某不承担赔偿责任
B如孙某是代驾公司派出的驾驶员，该公司应承担赔偿责任
C如孙某是酒店雇佣的为饮酒客人提供代驾服务的驾驶员，则孙某承担赔偿责任
D如孙某是出租车公司驾驶员，公司明文禁止代驾，孙某为获高额报酬而代驾，则承担赔偿责任
正确答案： A解析：
《侵权责任法》第34条第1款规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。题目中，孙某是代驾公司派出的驾驶员，孙某的行为就是职务行为，应由该公司承担赔偿责任。