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参考答案和解析
正确答案:B
更多“()是指组织和个人开展工作时面临的机遇,也是客观因素。A、专业技术人员技能B、内部机会C、外部环境D、激励效应”相关问题
  • 第1题:

    组织的激励效应是指激发组织和个人为达到组织目标的自主性、积极性、创造性的机制。()


    答案:√

  • 第2题:

    企业人力资源外部环境分析的目的是:全面地了解和掌握()及其变化的总趋势,并揭示企业在未来发展中可能遇到的机会(发展的机遇)和威胁(面临的风险)。

    A.社会环境状况
    B.劳动市场环境状况
    C.劳动力就业形势
    D.外部环境的状况

    答案:D
    解析:

  • 第3题:

    一般来说,在下列哪些时间进行绩效辅导会获得较好的效果?()

    • A、当专业技术人员需要帮助时
    • B、当专业技术人员征求你的意见时
    • C、当专业技术人员通过培训掌握了新技能时
    • D、当你发现了一个可以改进绩效的机会时
    • E、当专业技术人员面临崭新的职业发展机会时

    正确答案:A,B,C

  • 第4题:

    内部环境分析和外部环境分析是指()。

    • A、优势与劣势
    • B、机会与威胁
    • C、优势与机会
    • D、劣势与机会
    • E、劣势与威胁

    正确答案:A,B

  • 第5题:

    ()是指专业技术人员具备的核心能力,是内在的因素,经过培训和开发是可以提高的。

    • A、专业技术人员技能
    • B、内部机会
    • C、外部环境
    • D、激励效应

    正确答案:A

  • 第6题:

    ()是一种将组织内部的优势与外部环境的机会相匹配,发挥组织内部优势和利用外部机会以达到组织目标的战略。

    • A、SO战略
    • B、WO战略
    • C、ST战略
    • D、WT战略

    正确答案:A

  • 第7题:

    当企业面临的宏观外部环境有较大波动性时,则环境对企业的影响一般是( )

    • A、无风险,无机遇
    • B、风险很小,机遇很少
    • C、有些风险,有些机遇
    • D、风险较大,机遇较大

    正确答案:D

  • 第8题:

    保护专业技术人员权益,既是用人单位的基本义务和职责,也是激励专业技术人员为组织目标服务、促进组织发展的客观需要。


    正确答案:正确

  • 第9题:

    单选题
    ()是指组织和个人开展工作时面临的机遇,也是客观因素。
    A

    专业技术人员技能

    B

    内部机会

    C

    外部环境

    D

    激励效应


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    一般来说,在下列哪些时间进行绩效辅导会获得较好的效果?()
    A

    当专业技术人员需要帮助时

    B

    当专业技术人员征求你的意见时

    C

    当专业技术人员通过培训掌握了新技能时

    D

    当你发现了一个可以改进绩效的机会时

    E

    当专业技术人员面临崭新的职业发展机会时


    正确答案: A,B,C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    当企业面临的宏观外部环境有较大波动性时,则环境对企业的影响一般是( )
    A

    无风险,无机遇

    B

    风险很小,机遇很少

    C

    有些风险,有些机遇

    D

    风险较大,机遇较大


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    (    )是指存在于组织周边、影响组织经营行动及其发展的各种客观因素与力量的组合.
    A

    外部环境

    B

    内部环境

    C

    周边环境

    D

    局域环境


    正确答案: D
    解析:

  • 第13题:

    ()战略是一种将组织内部的优势与外部环境的机会相匹配,发挥组织内部优势面利用外部机会以达到组织目标的战略。

    A.ST

    B.WO

    C.WT

    D.SO


    正确答案:D

  • 第14题:

    SWOT分析方法中的SWOT各字母代表的含义正确的是()。
    A. S是指企业内部优势 B.W是指企业内部劣势
    C.0是指企业外部环境的机会 D.T是指外部环境的干扰
    E.T是指外部环境的威胁


    答案:A,B,C,E
    解析:

  • 第15题:

    SWOT分析法,即分析并确定组织自身的劣势、优势,面临的机会和威胁,将组织战略与组织内部资源、外部环境有机结合起来,是制定组织战略的重要方法。


    正确答案:正确

  • 第16题:

    ()是最具有主动性、能动性的因素,人的主动性积极性提高了,组织和专业技术人员会尽力争取内部资源的支持,同时组织和专业技术人员技能水平将会逐渐得到提高。

    • A、专业技术人员技能
    • B、内部机会
    • C、外部环境
    • D、激励效应

    正确答案:D

  • 第17题:

    ()是指组织和个人面临的不为组织所左右的因素,是客观因素,我们是完全不能控制的。

    • A、专业技术人员技能
    • B、内部机会
    • C、外部环境
    • D、激励效应

    正确答案:C

  • 第18题:

    ()战略是一种将组织内部的优势与外部环境的机会相匹配,发挥组织内部优势面利用外部机会以达到组织目标的战略。

    • A、ST
    • B、WO
    • C、WT
    • D、SO

    正确答案:D

  • 第19题:

    心理学家勒温认为,构成心理动力场的是()。

    • A、外部环境和心理环境
    • B、心理环境和内部个人区域
    • C、外部环境和内部个人区域
    • D、外部环境、心理环境和内部个人区域
    • E、以上都不是

    正确答案:D

  • 第20题:

    多选题
    内部环境分析和外部环境分析是指()。
    A

    优势与劣势

    B

    机会与威胁

    C

    优势与机会

    D

    劣势与机会

    E

    劣势与威胁


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    ()是一种将组织内部的优势与外部环境的机会相匹配,发挥组织内部优势和利用外部机会以达到组织目标的战略。
    A

    SO战略

    B

    WO战略

    C

    ST战略

    D

    WT战略


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    ()是指专业技术人员具备的核心能力,是内在的因素,经过培训和开发是可以提高的。
    A

    专业技术人员技能

    B

    内部机会

    C

    外部环境

    D

    激励效应


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    ()是指组织和个人面临的不为组织所左右的因素,是客观因素,我们是完全不能控制的。
    A

    专业技术人员技能

    B

    内部机会

    C

    外部环境

    D

    激励效应


    正确答案: C
    解析: 暂无解析