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更多“鉴别客户服务需求信息的方法有()。A、比较法B、列举法C、对比法D、专注法”相关问题
  • 第1题:

    常用的资料鉴别方法有()。

    • A、访谈法
    • B、观察法
    • C、比较法
    • D、专注法
    • E、问卷法

    正确答案:C,D

  • 第2题:

    以下方法中属于定性差异比较法的有()。

    • A、比例法
    • B、简单对比法
    • C、多项比较法
    • D、评分法

    正确答案:B,C

  • 第3题:

    信息资料鉴别的具体方法有()

    • A、分析判断法
    • B、核对法
    • C、比较法
    • D、佐证法
    • E、演绎法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    绩效考评中要找出员工绩效的差距和不足,应采用的方法有()。

    • A、水平比较法
    • B、成对比较法
    • C、横向比较法
    • D、目标比较法
    • E、强制分布法

    正确答案:A,C,D

  • 第5题:

    通常所说的平行比较法是指岗位评价方法中的()

    • A、简单排列法
    • B、分类法
    • C、选择排列法
    • D、成对比较法(配对比较法、两两比较法)

    正确答案:D

  • 第6题:

    信息鉴别的方法主要有()。

    • A、查证法
    • B、比较法
    • C、佐证法
    • D、逻辑法
    • E、对比法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    对比实际进度与计划进度常用的方法有()

    • A、横道图比较法
    • B、S形曲线比较法
    • C、“香蕉”形曲线比较法
    • D、网络图比较法
    • E、列表比较法

    正确答案:A,B,C,E

  • 第8题:

    鉴别假币的基本方法有()

    • A、对比法
    • B、观察法
    • C、直观法
    • D、借助仪器鉴别法

    正确答案:C,D

  • 第9题:

    多选题
    绩效考评中要找出员工绩效的差距和不足,应采用的方法有()。
    A

    水平比较法

    B

    成对比较法

    C

    横向比较法

    D

    目标比较法

    E

    强制分布法


    正确答案: A,C,D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    利用“剔、合、排、简”这四个工具整理客户服务需求信息的方法称为()。
    A

    列举法

    B

    简化法

    C

    辐射法

    D

    直觉法


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    常用的资料鉴别方法有()。
    A

    访谈法

    B

    观察法

    C

    比较法

    D

    专注法

    E

    问卷法


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    通常所说的平行比较法是指岗位评价方法中的()
    A

    简单排列法

    B

    分类法

    C

    选择排列法

    D

    成对比较法(配对比较法、两两比较法)


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    利用“剔、合、排、简”这四个工具整理客户服务需求信息的方法称为()。

    • A、列举法
    • B、简化法
    • C、辐射法
    • D、直觉法

    正确答案:B

  • 第14题:

    缺点列举法的常用方法有()等形式。

    • A、会议法
    • B、用户调查法
    • C、对照比较法
    • D、观察联想法

    正确答案:A,B,C

  • 第15题:

    价值工程方案创造的方法有()。

    • A、经验分析法
    • B、优缺点列举法
    • C、功能成本比较法
    • D、头脑风暴法

    正确答案:D

  • 第16题:

    中国药典用红外光谱法鉴别药物的真伪采用了()。

    • A、标准图谱对比法
    • B、标准品比较法
    • C、标准峰比较法
    • D、标准曲线法

    正确答案:A

  • 第17题:

    对比分析方法目前常用的有()。

    • A、评估分析法
    • B、纵向比较法
    • C、比较分析法
    • D、控制计算法
    • E、横向比较法

    正确答案:A,C,D

  • 第18题:

    网络图计划检查方法()。

    • A、列表比较法
    • B、前锋线比较法
    • C、“香蕉”形曲线比较法
    • D、图表比较法
    • E、节点对比法

    正确答案:A,B,C

  • 第19题:

    职位评估的一般方法有()

    • A、序列法
    • B、因素比较法
    • C、要素计点法
    • D、问卷法
    • E、对比法

    正确答案:A,B,C

  • 第20题:

    多选题
    对比实际进度与计划进度常用的方法有()
    A

    横道图比较法

    B

    S形曲线比较法

    C

    “香蕉”形曲线比较法

    D

    网络图比较法

    E

    列表比较法


    正确答案: B,D
    解析: 对比实际进度与计划进度常用的方法有横道图比较法、S形曲线比较法、“香蕉”形曲线比较法、前锋线比较法和列表比较法等。

  • 第21题:

    多选题
    鉴别客户服务需求信息的方法有()。
    A

    比较法

    B

    列举法

    C

    对比法

    D

    专注法


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    信息资料鉴别的具体方法有()
    A

    分析判断法

    B

    核对法

    C

    比较法

    D

    佐证法

    E

    演绎法


    正确答案: E,B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    价值工程方案创造的方法有()。
    A

    经验分析法

    B

    优缺点列举法

    C

    功能成本比较法

    D

    头脑风暴法


    正确答案: C
    解析: 暂无解析