企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,工会应当怎样处理?
第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
第3题:
工会经费的来源之一是:建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工()的百分之二向工会拨缴的经费。
第4题:
企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,工会应如何处理?
第5题:
下列不属于工会经费主要来源的是()。
第6题:
工会经费的来源之一是:建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月企业工资总额的百分之二向工会拨缴的经费。
第7题:
企业、事业单位拨缴的经费在税前列支。工会经费主要用于为()和工会活动。
第8题:
企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请();拒不执行支付令的,工会可以依法申请人民法院强制执行。
第9题:
企业、事业单位无正当理由()工会经费,基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请();拒不执行支付令的,工会可以依法申请人民法院()。
第10题:
企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨款工会经费,基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令;拒不执行支付令的,工会可以依法申请人民法院强制执行。 *401、企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由职工代表、企业行政代表、企业工会委员会代表组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会。
第11题:
企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,工会应当怎样处理?
第12题:
工会经费的来源主要有哪些?()
第13题:
此题为判断题(对,错)。
第14题:
第15题:
企业无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,工会该怎么办?
第16题:
企业、事业单位无正当理由()工会经费,基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令;拒不执行支付令的,工会可以依法申请人民法院强制执行。
第17题:
企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令;拒不执行支付令的,工会可以依法申请人民法院强制执行。
第18题:
税务机关代收工会经费的,企业拨缴的工会经费,也可凭工会经费代收凭据在税前扣除。
第19题:
简述企业、事业单位以及其他组织少缴、拖延或者拒不拨缴工会经费的,应如何处理?
第20题:
企业、事业单位无正当理由()工会经费,基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请();拒不执行的,工会可以依法申请人民法院()。
第21题:
对于企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费的,工会组织向人民法院请求保护其权利的诉讼,其诉讼时效为1年。
第22题:
工会经费主要来源有()。
第23题:
企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,基层工会或者上级工会可以()。
第24题: