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新时期党和国家培养少数民族干部的方针政策是什么？

题目

新时期党和国家培养少数民族干部的方针政策是什么？

相似考题

1.为什么要重视培养、选拔少数民族干部?

2.党重视教育、培训、选拔和考核干部，特别是培养、选拔优秀年轻干部。积极推进干部制度改革。党重视培养、选拔女干部和少数民族干部。A.对B.错

3.加强女干部、少数民族干部、党外干部培养选拔，做到()。合理使用各年龄段干部，切实解决领导干部任职年龄层层递减问题。A.系统培养、择优使用B.持续培养、择优使用C.系统培养、优中选优

4.党重视培养、选拔( )。A、女干部B、少数民族干部C、女干部和少数民族干部D、年轻干部和少数民族干部

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  • 第1题：

    党重视培养、选拔______和少数民族干部。

    A.男干部

    B.女干部

    C.非党员干部

    D.民主党干部


    正确答案：B

  • 第2题：

    大力培养和使用少数民族干部有何重要意义?


    参考答案：(1)大力培养和使用少数民族干部，是在民族自治地方贯彻执行党的路线、方针、政策的组织保证。
    (2)大力培养和使用少数民族干部，是贯彻民族区域自治政策，充分行使少数民族平等权利和自治权利的重要内容和重要标志。
    (3)大力培养和使用少数民族干部，是加速民族地区社会主义现代化建设，实现各族共同发展繁荣的迫切需要。

  • 第3题：

    妇女联合会应经常向各方面推荐输送（），特别要注意培养推荐输送（）女干部。

    • A、优秀女干部；少数民族和青年
    • B、妇女干部；青年
    • C、优秀女干部；少数民族
    • D、妇女干部；少数民族

    正确答案:A

  • 第4题：

    培养少数民族干部有何重大意义？


    正确答案: 少数民族干部是党和国家干部队伍的重要组成部分，是推进民族团结进步事业的重要力量。培养少数民族干部，是民族地区贯彻执行党的路线、方针、政策，加快民族地区现代化建设和维护民族团结、构建社会主义和谐社会的重要保证，是解决民族问题的关键。
    （1）少数民族干部在民族地区革命和建设中有着特殊作用；
    （2）培养和使用少数民族干部是加快民族地区经济社会发展的关键；
    （3）培养和任用少数民族干部是坚持民族平等和完善民族区域自治的重要条件；
    （4）培养和任用少数民族干部是实现和巩固国家统一、民族团结的重要保障。

  • 第5题：

    培养少数民族干部的方针政策是什么？


    正确答案: 选拔、任用少数民族干部的基本原则和路线是“德才兼备”和“任人唯贤”。社会主义新时期对民族干部的德才标准提出了新的具体要求，即要求实现干部的革命化、年轻化、知识化、专业化的“四化”标准。
    党的民族干部政策随着中国革命的发展和民族工作的需要而逐步确立并且不断发展。总的来说，政策措施主要包括以下几个方面：
    （1）广开渠道，增加少数民族干部数量；
    （2）全面加强民族干部的素质教育；
    （3）建立并不断完善民族干部挂职锻炼制度；
    （4）通过各种法律法规，明确少数民族干部的配备和使用。

  • 第6题：

    1950年，中央人民政府根据少数民族地区建党建政、进行社会改革、推动民族区域自治等中心工作急切需要干部的情况，确定了以“培养（）为主，迫切需要的专业技术干部为辅”和尽量吸收培养（），以及“既要培养少数民族出身的干部，又要培养适当数量的（）的汉族干部”的原则。


    正确答案:普通政治干部；知识分子；从事民族工作

  • 第7题：

    培养少数民族干部的重要性是什么？


    正确答案: 一是既是少数民族的利益，也是我国的根本利益。二是消除各民族发展上的差距，促进各民族共同繁荣的根本途径。三是合理开发民族地区资源的需要。四是建设边疆巩固国防的基本保证。

  • 第8题：

    注重对少数民族女干部的培养、选拔和使用，把提高（）作为培养选拔少数民族女干部工作的重要任务。


    正确答案:思想政治素质

  • 第9题：

    加强对（）的培养，是保证党和国家长治久安的战略任务。

    • A、年轻干部
    • B、科技干部
    • C、基层干部

    正确答案:A

  • 第10题：

    新时期组织部门干部监督的主要任务是什么？


    正确答案:新时期组织部门干部监督工作的主要任务是：
    （1）对领导班子和领导干部进行监督，重点加强对领导班子主要负责人的监督。监督的主要内容是，遵守政治纪律和廉洁从政规定、执行党的干部路线方针政策、坚持求真务实作风等方面的情况。
    （2）对党政领导干部选拔任用工作进行监督。重点抓好《干部任用条例》贯彻执行情况的监督检查。监督的主要内容是：能否严格按照《干部任用条例》规定的原则、条件、程序和纪律选拔任用干部；能否严肃查处违反党的干部路线方针政策、不按《干部任用条例》规定选拔任用干部的行为；能否认真实行干部选拔任用工作责任追究制度和监督责任制。

  • 第11题：

    多选题
    贵州培养选拔少数民族干部的政策措施主要有（）。
    A

    举办各类少数民族干部培训；

    B

    大力发展民族教育；

    C

    采取录、转、聘等倾斜政策，扩充少数民族干部队伍；

    D

    在少数民族地区创办“三校一部”，培养少数民族干部。


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    培养少数民族干部的重要性是什么？

    正确答案： 一是既是少数民族的利益，也是我国的根本利益。二是消除各民族发展上的差距，促进各民族共同繁荣的根本途径。三是合理开发民族地区资源的需要。四是建设边疆巩固国防的基本保证。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    党重视培养、选拔()和()

    A.年轻干部

    B.女干部

    C.少数民族干部

    D.港澳台干部


    正确答案：BC

  • 第14题：

    中央人民政府政务院颁布《培养少数民族干部试行方案》,提出了“大量培养少数民族干部”的方针。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：√

  • 第15题：

    随着民族地区社会改革的基本完成，经济文化建设事业的深入开展，中国共产党又提出了除培养少数民族的政治干部以外，还必须在少数民族中加速培养（）的方针、原则。

    • A、科学技术干部
    • B、理论干部
    • C、军事干部
    • D、管理干部
    • E、文化干部

    正确答案:A,B

  • 第16题：

    少数民族干部具有汉族干部所无法取代的优势和作用，培养和任用少数民族干部具有重要的现实意义和深远的（）。


    正确答案:历史意义

  • 第17题：

    社会主义新时期少数民族干部应具备哪些基本能力？


    正确答案: 人才资源开发和干部队伍建设中，要不断努力提高干部的执政能力，以适应客观形势的需要。根据这个要求，结合少数民族地区的特点，民族地区领导干部在新时期应具备以下几种能力：
    （1）科学判断能力；
    （2）把握时代的能力；
    （3）创新的工作能力；
    （4）驾驭市场经济的能力；
    （5）总揽全局的能力；
    （6）领导民族宗教工作的能力。

  • 第18题：

    新时期培养少数民族干部的指导方针是（）。

    • A、革命化
    • B、年轻化
    • C、知识化
    • D、专业化

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    加强党政正职等关键岗位的培养选拔，注重从基层一线培养选拔干部，重视培养（），建设政治坚定、素质优良、结构合理的干部队伍。

    • A、优秀年轻干部
    • B、女干部
    • C、少数民族干部
    • D、党外干部

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    新时期我国培养少数民族干部主要有哪些方式？


    正确答案: 一是民族院校培养；
    二是各级党校培训；
    三是各类院校和少数民族干部学校及部分大专院校设立的民族班培训；
    四是到发达地区或上级机关挂职培训；
    五是在实践中锻炼（如到基层代职）。

  • 第21题：

    加强女干部、少数民族干部、党外干部培养选拔，做到（）。合理使用各年龄段干部，切实解决领导干部任职年龄层层递减问题。

    • A、系统培养、择优使用
    • B、持续培养、择优使用
    • C、系统培养、优中选优

    正确答案:A

  • 第22题：

    衡量党和国家一切工作和方针政策的根本尺度是什么？


    正确答案:人民拥护不拥护、人民赞成不赞成。

  • 第23题：

    问答题
    衡量党和国家一切工作和方针政策的根本尺度是什么？

    正确答案： 人民拥护不拥护、人民赞成不赞成。
    解析： 暂无解析

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