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疾病类互助保障计划申请赔付时，审批需要多长时间？
题目
疾病类互助保障计划申请赔付时，审批需要多长时间？
相似考题
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第1题：
《在职女职工特殊疾病互助保障计划》的最高赔付达到多少？赔付倍数是多少？
正确答案:《在职女职工特殊疾病互助保障计划》的最高赔付金额是16800元，是其缴纳互助费用的420倍。 -
第2题：
什么情况下，伤者烧、烫伤面积虽然不足30%，但可以达到《在职职工重大疾病互助保障计划》的赔付范围？
正确答案: 烧烫伤面积虽然不足30%，但有下列情况之一者能够达到赔付条件：
（1）全身病情较重或已有休克者；
（2）有复合伤、合并伤或者化学中毒者；
（3）重度吸入性损伤。 -
第3题：
发生意外伤害时，赔付互助金需要多长时间才能到位？
正确答案:在申请材料齐全情况下，一般需三到五个工作日即可。 -
第4题：
疾病类互助保障计划到期后，在多少天内续保无观察期？
正确答案:疾病类互助保障计划到期后，在15天内续保无观察期。 -
第5题：
女职工在患女性恶性肿瘤时，如同时参加有重大疾病保障计划，是否可以同时申请赔付？
正确答案:可以，因为重大疾病保障计划里面包含恶性肿瘤。 -
第6题：
已经办理过重大疾病类赔付的会员，是否可以继续参加在职职工疾病类互助保障计划？
正确答案:不可以，因为参保条件要求会员在参保时身体是健康状态。 -
第7题：
疾病类互助保障计划申请赔付时，审批需要多长时间？
正确答案:在申请赔付材料齐全情况下，一般需要五到十个工作日。（特殊情况除外，疾病类如遇到需要鉴定的要联系专家。） -
第8题：
问答题发生意外伤害时，赔付互助金需要多长时间才能到位？正确答案： 在申请材料齐全情况下，一般需三到五个工作日即可。解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题疾病类险种申请赔付时，审批需要多长时间？正确答案： 在申请赔付材料齐全情况下，一般需要五到十个工作日。（特殊情况除外，疾病类如遇到需要鉴定的要联系专家。）解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题《在职职工子女意外伤害互助保障计划》的最高赔付金额是多少？赔付倍数是多少？正确答案： 《在职职工子女意外伤害互助保障计划》的最高赔付金额是110240元，是其缴纳互助费用的551倍。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题什么情况下，伤者烧、烫伤面积虽然不足30%，但可以达到《在职职工重大疾病互助保障计划》的赔付范围？正确答案： 烧烫伤面积虽然不足30%，但有下列情况之一者能够达到赔付条件：
（1）全身病情较重或已有休克者；
（2）有复合伤、合并伤或者化学中毒者；
（3）重度吸入性损伤。解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题已经办理过重大疾病类赔付的会员，是否可以继续参加在职职工疾病类互助保障计划？正确答案： 不可以，因为参保条件要求会员在参保时身体是健康状态。解析： 暂无解析 -
第13题：
疾病类的互助保障计划为什么要及时为职工续保？
正确答案:工会的疾病类互助保障计划和商业保险有所不同，商业保险在职工投保初期需要进行健康体检，收取职工的体检费用，而工会开展的互助保障活动不需要体检，只是要求在初次投保时增加了90天的健康观察期，所以说当保障计划到期后应及时续保，以免重新增加观察期。 -
第14题：
疾病类险种申请赔付时，审批需要多长时间？
正确答案:在申请赔付材料齐全情况下，一般需要五到十个工作日。（特殊情况除外，疾病类如遇到需要鉴定的要联系专家。） -
第15题：
职工参加了《在职职工重大疾病互助保障计划》，当出险后，对于自己所患的疾病是否达到互助会赔付标准搞不清楚，如何能让职工自己快速界定呢？
正确答案:可以通过在办理保障计划时下发给职工其所参加的保障计划宣传页或者知识手册，向自己的主治医生询问，自己受到的伤害是否在其保障范畴，一般经医生认可的，都符合互助会赔付标准。 -
第16题：
哪一种白血病不属于《在职职工重大疾病互助保障计划》赔付范围？
正确答案:慢性淋巴性白血病不属于《在职职工重大疾病互助保障计划》赔付范围。 -
第17题：
《在职职工子女意外伤害互助保障计划》的最高赔付金额是多少？赔付倍数是多少？
正确答案:《在职职工子女意外伤害互助保障计划》的最高赔付金额是110240元，是其缴纳互助费用的551倍。 -
第18题：
疾病类互助保障计划在哪种情况下不可参加？
正确答案:疾病类互助保障计划在赔付过或非健康职工情况下不可参加。 -
第19题：
问答题疾病类互助保障计划申请赔付时，审批需要多长时间？正确答案： 在申请赔付材料齐全情况下，一般需要五到十个工作日。（特殊情况除外，疾病类如遇到需要鉴定的要联系专家。）解析： 暂无解析 -
第20题：
问答题《在职女职工特殊疾病互助保障计划》的最高赔付达到多少？赔付倍数是多少？正确答案： 《在职女职工特殊疾病互助保障计划》的最高赔付金额是16800元，是其缴纳互助费用的420倍。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题职工参加了《在职职工重大疾病互助保障计划》，当出险后，对于自己所患的疾病是否达到互助会赔付标准搞不清楚，如何能让职工自己快速界定呢？正确答案： 可以通过在办理保障计划时下发给职工其所参加的保障计划宣传页或者知识手册，向自己的主治医生询问，自己受到的伤害是否在其保障范畴，一般经医生认可的，都符合互助会赔付标准。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题哪一种白血病不属于《在职职工重大疾病互助保障计划》赔付范围？正确答案： 慢性淋巴性白血病不属于《在职职工重大疾病互助保障计划》赔付范围。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题女职工在患女性恶性肿瘤时，如同时参加有重大疾病保障计划，是否可以同时申请赔付？正确答案： 可以，因为重大疾病保障计划里面包含恶性肿瘤。解析： 暂无解析 -
第24题：
问答题疾病类互助保障计划在哪种情况下不可参加？正确答案： 疾病类互助保障计划在赔付过或非健康职工情况下不可参加。解析： 暂无解析