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更多“简述管理者在正面反馈时应遵循的原则”相关问题
  • 第1题:

    简述360度反馈须遵循哪些重要原则?


    正确答案: (1)要根据企业的实际情况,以及被考核者的不同岗位,设计个性化的考核表格,这样才更有针对性;
    (2)评价后应及时对向考核者提供反馈结果,并提供解决问题的方法和资源支持;
    (3)在实施中应确保考核者的匿名性,以消除考核者(主要是合同和下属)的顾虑,保证考核结果的客观、真实。

  • 第2题:

    项目产出物正面效益的计算应遵循支付意愿原则,项目投入物经济价值的计算应遵循机会成本的原则。


    正确答案:正确

  • 第3题:

    企业管理者在做决策时应遵循的基本原则是()。

    • A、最优原则
    • B、效益原则
    • C、满意原则
    • D、协调原则

    正确答案:C

  • 第4题:

    简述基站选址时应注意遵循的原则?


    正确答案: 1)充分考虑基站的有效覆盖范围,从而达到满足覆盖目标的要求;
    2)在话务密度较高的区域设置基站时,应在满足覆盖的前提下,根据系统可用无线带宽及未来一年话务增长的趋势,使得其在一年内,只需增加基站的载频数量,而不对基站数量做较大调整就可满足容量需求;
    3)充分利用现有基站和其它通信资源;新建的GSM1800基站,要首先考虑与GSM900基站共站;基站的选址要考虑现有的传输条件。
    4)基站的选址要考虑将来的可扩展性,机房应具备适当的面积,以便于扩容和引入第三代通信系统;
    5)应考虑其他系统的干扰因素,保证必要的空间隔离;
    6)基站站址宜选在交通便利、供电可靠的地方;
    7)基站不宜设在大功率无线电发射台、大功率电视发射台、大功率雷达站等附近;
    8)不宜选择在易燃、易爆建筑物场所附近以及危房、即将拆迁房;不宜选择在生产过程中散发有害气体、多烟雾、粉尘、有害物质的工厂企业附近。

  • 第5题:

    项目产出物正面效益的计算应遵循()原则。


    正确答案:支付意愿

  • 第6题:

    简述企业在设计企业标志时应注意的问题以及应遵循的原则。


    正确答案: (1)应注意的问题:
    ①识别性;
    ②造型延展性;
    ③系统性。
    (2)设计原则:
    ①以MI为核心的原则;
    ②人性化设计原则;
    ③习惯性原则。

  • 第7题:

    运用系统原理时应遵循整分合原则、反馈原则、动态相关性原则、封闭原则。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    填空题
    项目产出物正面效益的计算应遵循()原则。

    正确答案: 支付意愿
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    问答题
    简述360度反馈时必须遵循的原则。

    正确答案: (1)要根据企业的实际情况,以及考核者的不同岗位设计个性化的考核表格,这样才有针对性;
    (2)评价后要及时向考核者反馈结果,并提供解决问题的方法和资源支持;
    (3)在实施时应确保考核者的匿名性,以消除考核者的顾虑,保证考核结果的客观真实。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    简述承包商在进行费用索赔时应遵循的原则?

    正确答案: 承包商在进行费用索赔时,应遵循所发生的费用应该是承包商履行合同所必须的,若没有该项费用支出,合同无法履行,承包商不应由于索赔事件的发生。而额外受益或额外受损,即费用索赔以赔偿实际损失为原则,实际损失可作为费用索赔值。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    简述管理者在正面反馈时应遵循的原则

    正确答案: (1)用正面的肯定来认同员工的进步。
    (2)明确指出受称赞的行为
    (3)当与昂功德行为有所进步是,应给予及时的反馈。
    (4)正面反馈中应包含这种行为对团队、部门乃至整个组织的整体利益
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    简述360度反馈须遵循哪些重要原则?

    正确答案: (1)要根据企业的实际情况,以及被考核者的不同岗位,设计个性化的考核表格,这样才更有针对性;
    (2)评价后应及时对向考核者提供反馈结果,并提供解决问题的方法和资源支持;
    (3)在实施中应确保考核者的匿名性,以消除考核者(主要是合同和下属)的顾虑,保证考核结果的客观、真实。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    简述管理者管好自己的时间应遵循的原则。


    正确答案: (1)消耗时间要有计划
    (2)用精力最佳的时间去干最重要的工作
    (3)在时间安排上要有弹性格
    (4)在时间使用上要相对集中
    (5)使一般工作条例化、制度化,固定工作标准化
    (6)抓大事,抓关键,力戒一必躬亲戚
    (7)检查时间浪费的情况并加以改进

  • 第14题:

    有效的绩效反馈一般都要遵循()。

    • A、经常性原则
    • B、对事不对人原则
    • C、多问少讲原则
    • D、正面引导原则

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题:

    简述在确定夹紧力的作用点时,应遵循的原则。


    正确答案:1)应落在定位元件支承的范围内
    2)应落在工件刚性较好的部位
    3)应尽量靠近工件加工表面

  • 第16题:

    企业在开展绩效考核时应遵循以下基本原则()。

    • A、客观原则
    • B、公开原则
    • C、公正原则
    • D、公平原则
    • E、反馈原则

    正确答案:A,B,E

  • 第17题:

    简述360度反馈时必须遵循的原则。


    正确答案:(1)要根据企业的实际情况,以及考核者的不同岗位设计个性化的考核表格,这样才有针对性;
    (2)评价后要及时向考核者反馈结果,并提供解决问题的方法和资源支持;
    (3)在实施时应确保考核者的匿名性,以消除考核者的顾虑,保证考核结果的客观真实。

  • 第18题:

    简述承包商在进行费用索赔时应遵循的原则?


    正确答案: 承包商在进行费用索赔时,应遵循所发生的费用应该是承包商履行合同所必须的,若没有该项费用支出,合同无法履行,承包商不应由于索赔事件的发生。而额外受益或额外受损,即费用索赔以赔偿实际损失为原则,实际损失可作为费用索赔值。

  • 第19题:

    简述银行业从业人员在处理潜在利益冲突时应遵循的原则。


    正确答案: 按照以下原则处理潜在利益冲突:
    (1)在存在潜在冲突的情形下,应当向所在机构管理层主动说明利益冲突的情况,以及处理利益冲突的建议。
    (2)银行业从业人员本人及其亲属购买其所在机构销售或代理的金融产品,或接受其所在机构提供的服务之时,应当明确区分所在机构利益与个人利益。不得利用本职工作的便利,以明显优于或低于普通金融消费者的条件与其所在机构进行交易。

  • 第20题:

    问答题
    简述管理者管好自己的时间应遵循的原则。

    正确答案: (1)消耗时间要有计划
    (2)用精力最佳的时间去干最重要的工作
    (3)在时间安排上要有弹性格
    (4)在时间使用上要相对集中
    (5)使一般工作条例化、制度化,固定工作标准化
    (6)抓大事,抓关键,力戒一必躬亲戚
    (7)检查时间浪费的情况并加以改进
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    简述企业在设计企业标志时应注意的问题以及应遵循的原则。

    正确答案: (1)应注意的问题:
    ①识别性;
    ②造型延展性;
    ③系统性。
    (2)设计原则:
    ①以MI为核心的原则;
    ②人性化设计原则;
    ③习惯性原则。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    判断题
    运用系统原理时应遵循整分合原则、反馈原则、动态相关性原则、封闭原则。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    有效的绩效反馈一般都要遵循()。
    A

    经常性原则

    B

    对事不对人原则

    C

    多问少讲原则

    D

    正面引导原则


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析