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参考答案和解析
正确答案:A
更多“在制定职业生涯目标前,要()A、探索职业生涯B、确定职业生涯战略C、执行职业生涯战略D、进行职业生涯规划”相关问题
  • 第1题:

    职业生涯规划设计的基本程序:()。

    A、职业发展路线选择

    B、现实条件分析

    C、职业生涯方案设计

    D、职业生涯目标确定


    正确答案:ABCD

  • 第2题:

    ()是进行职业生涯规划的重要依据,职业生涯的每一步都应该紧紧围绕它相互承接、互促互进。

    A、职业生涯规划

    B、职业生涯目标

    C、人生目标

    D、人生规划


    参考答案:B

  • 第3题:

    职业生涯规划的含义包括()。

    A.职业生涯规划的主体是个人
    B.职业生涯规划是从目标确定到实现的全过程
    C.适当的工作目标是实现职业生涯目标的最佳途径
    D.职业生涯目标与企业发展目标相结合
    E.企业有责任帮助员工发展和实现个人的职业生涯规划

    答案:A,B,C,D
    解析:
    职业生涯规划的含义: (一)职业生涯规划的主体是个人 (二)职业生涯规划是从目标确定到实现的全过程 (三)适当的工作目标是实现职业生涯目标的最佳途径 (四)职业生涯目标与企业发展目标相结合

  • 第4题:

    在制订职业生涯目标前,要()

    • A、执行职业生涯战略
    • B、确定职业生涯战略
    • C、进行职业生涯规划
    • D、探索职业生涯

    正确答案:D

  • 第5题:

    小陈明年7月份就毕业了,他准备作个职业生涯规划,职业生涯规划的核心是()。

    • A、职业生涯机会的评估
    • B、职业评估和反馈
    • C、确定自己的志向和进行自我评估
    • D、制定自己的职业目标和选择职业发展道路

    正确答案:D

  • 第6题:

    职业生涯规划的第一步是()

    • A、制定目标
    • B、职业探索
    • C、职业定位
    • D、进行自我评价

    正确答案:D

  • 第7题:

    在职业生涯规划工具中,组织在展开员工职业生涯规划之前编制的参考性文本,向员工提供职业生涯规划相关理论、岗位信息、规划方法和工具的介绍是()

    • A、职业生涯发展文件
    • B、职业生涯规划表
    • C、职业生涯规划指导手册
    • D、职业生涯规划方案

    正确答案:C

  • 第8题:

    专业技术人员职业生涯规划的步骤是()

    • A、自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估
    • B、自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—定期实施评估—职业生涯规划的调整
    • C、自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估—职业生涯规划的调整
    • D、确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估—职业生涯规划的调整

    正确答案:C

  • 第9题:

    单选题
    做好职业生涯规划必须按照职业生涯规划的流程,认真设计好每个环节。做好职业生涯规划的第一个环节是()。
    A

    确定职业志向

    B

    分析自身条件和职业环境

    C

    确定职业生涯目标

    D

    制定行动计划与措施


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    组织生涯规划的步骤包括()
    A

    对员工进行分析与定位

    B

    帮助员工确定职业生涯目标

    C

    帮助员工制定职业生涯策略

    D

    职业生涯规划的评估与修正

    E

    提供良好的职业生涯实现条件


    正确答案: E,C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    关于企业生涯下列说法错误的是()。
    A

    职业生涯一旦确定,就必须一成不变的执行下去

    B

    职业生涯规划架设企业发展战略及员工职业目标之间的桥梁

    C

    职业生涯策略是指为争取职业目标的实现,而采取的各种行动和措施

    D

    在实施职业生涯规划的过程中评估现有的职业生涯规划,企业就可以修正对员工的认识和判断


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    职业生涯规划的核心是()
    A

    职业生涯策略的制定

    B

    职业生涯目标的设定

    C

    职业生涯规划的反馈

    D

    职业生涯机会的评估


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    在确定了职业生涯目标之后的关键环节是()。

    A、制定职业生涯规划

    B、进行职业环境分析

    C、确定职业决策风格

    D、行动


    参考答案:D

  • 第14题:

    做好职业生涯规划必须按照职业生涯规划的流程,认真设计好每个环节。做好职业生涯规划的第一个环节是()。

    A、确定职业志向

    B、分析自身条件和职业环境

    C、制定行动计划与措施

    D、确定职业生涯目标


    参考答案:A

  • 第15题:

    职业生涯规划的核心是()

    • A、职业生涯策略的制定
    • B、职业生涯目标的设定
    • C、职业生涯规划的反馈
    • D、职业生涯机会的评估

    正确答案:B

  • 第16题:

    职业生涯规划的7个基本步骤包括()及制定行动计划、执行和评估与反馈。

    • A、树立信念
    • B、探索自我
    • C、确定目标
    • D、探索环境

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题:

    组织生涯规划的步骤包括()

    • A、对员工进行分析与定位
    • B、帮助员工确定职业生涯目标
    • C、帮助员工制定职业生涯策略
    • D、职业生涯规划的评估与修正
    • E、提供良好的职业生涯实现条件

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题:

    在评估、认识自己以及了解和选择组织的基础上,确定志向,设定职业生涯目标,这是制定职业生涯规划的关键,也是职业生涯规划最重要的一点。


    正确答案:正确

  • 第19题:

    要检索关于“职业生涯规划”的word文档信息,以下操作正确的是:()

    • A、职业生涯规划filetype:word
    • B、职业生涯规划filetype:doc
    • C、职业生涯规划filetype:文档
    • D、职业生涯规划word文档

    正确答案:B

  • 第20题:

    单选题
    要检索关于“职业生涯规划”的word文档信息,以下操作正确的是:()
    A

    职业生涯规划filetype:word

    B

    职业生涯规划filetype:doc

    C

    职业生涯规划filetype:文档

    D

    职业生涯规划word文档


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    下列对职业生涯规划的理解,错误的是(  )。
    A

    职业生涯规划的主体是企业

    B

    职业生涯规划是从目标确定到实现的全过程

    C

    适当的工作目标是实现职业生涯目标的最佳途径

    D

    职业生涯目标与企业发展目标相结合


    正确答案: D
    解析:
    职业生涯规划是指个人发展与组织发展相结合,对决定一个人职业生涯的主客观因素进行分析、总结和测定,确定一个人的事业奋斗目标,并选择实现这一事业目标的职业,编制相应的工作、教育和培训的行动计划,对每一步骤的时间、顺序和方向做出合理的安排。A项,制定和执行职业生涯规划的主体是企业中的员工个体。

  • 第22题:

    单选题
    在制订职业生涯目标前,要()
    A

    执行职业生涯战略

    B

    确定职业生涯战略

    C

    进行职业生涯规划

    D

    探索职业生涯


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    在制定职业生涯目标前,要()
    A

    探索职业生涯

    B

    确定职业生涯战略

    C

    执行职业生涯战略

    D

    进行职业生涯规划


    正确答案: D
    解析: 暂无解析