第1题:
有效利用资源,保质保量达成目标的能力,这是()。
第2题:
执行力包含完成任务的意愿、完成任务的能力()
第3题:
以下哪一项不属于对执行力的描述()
第4题:
有位医学院的教授,在上课第一天对学生说:“当医生,最要紧的就是胆大心细!”教授的做法体现了执行力具有哪像内涵()
第5题:
执行力简单来说就是()。
第6题:
执行力对个人而言执行力就是();对团队而言执行力就是();对企业而言执行力就是()。
第7题:
对
错
第8题:
改变梦想的行动能力
贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力
执行力就是保质保量地完成自己工作和任务的能力。执行力并不是工具,而是工作能力和工作态度
在战略执行过程中,将目标转变为预期结果的能力,是找到问题、解决问题、达成目标的系统行动能力
第9题:
群体执行力
组织服务力
组织能力
组织执行力
第10题:
组织执行力
群体执行力
个人执行力
制度执行力
第11题:
是指有效利用资源、保质保量达成目标的能力
是理解、把握上级意图和精神的能力
是下级在上级的领导下,产生符合上级要求的行为能力
是与人有效交流、维护良好人际关系的能力
第12题:
办事能力
战斗力
应变能力
经营能力
第13题:
下列说法正确的是()
第14题:
提高专业技术人员执行力的主要途径有()。
第15题:
执行力对个人而言执行力就是()。
第16题:
关于执行力的涵义,正确的是()
第17题:
个人执行力是指一个人获取结果的行动能力;()的个人执行力主要表现在战略决策能力。
第18题:
行动力
战斗力
经营能力
应变能力
第19题:
对
错
第20题:
办事能力
战斗力
经营能力
应变能力
第21题:
第22题:
执行有2种基本形式:被动执行和主动执行
执行力,是组织决策进入实施阶段时的过程
执行,是指有效利用资源、保质保量达成目标的能力
把组织管理分成2个层次,即决策层、操作层
第23题:
执行
执行力
执行力文化
执行程序
第24题:
在没有强迫命令的情况既付诸行动的行为
有效利用资源、保质保量达成目标的能力
理解、把握上级意图和精神的能力
企业决策在进入实施阶段时的过程