质询
函询
约谈
诫勉
第1题:
中共湖北省委关于贯彻建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划‡实施办法明确,对党员干部存在的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处。重视和加强诫勉谈话工作,对苗头性、倾向性问题及时批评提醒,对反映党员干部的问题线索及时函询、约谈、( )。
A.收集 B.查处 C.备案 D.诫勉
第2题:
党员领导干部存在可能酿成严重违纪行为的苗头性问题,需要及时提醒、制止的实行()
第3题:
执行党员领导干部报告个人一切事项的规定,实施地方党委委员、纪委委员党内询问和质询办法,落实领导干部述职述廉、诫勉谈话和函询制度。
第4题:
坚持党内谈话制度,认真开展提醒谈话、诫勉谈话。发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,有关党组织负责人应当及时对其()
第5题:
对违纪违规行为较多、群众来信来访反映较多、民主测评满意度较低的机构,上一级纪委主要负责人要及时()相关领导干部,听取主体责任落实情况,解决苗头性、倾向性问题。
第6题:
对反映的问题线索,及时采取()等方式向本人和组织核实,加强诫勉谈话工作。
第7题:
组织人事部门在干部日常管理监督或者党内集中教育活动、领导班子换届、领导班子民主生活会、年度考核、巡视等工作中,对领导干部的苗头性倾向性问题以及其他需要引起注意的情况,应当及时进行()。
第8题:
诫勉谈话
公开约谈
谈话函询
党纪轻处分
通报批评
第9题:
谈话
谈心
约谈
问责
第10题:
对
错
第11题:
对
错
第12题:
诫免
问责
函询
提醒
第13题:
抓早抓小,发挥信访举报提醒教育的作用,对于信访反映的苗头性问题,通过()方式,对被信访人进行提醒教育。
第14题:
各级分行党委要切实履行主体责任,抓好班子、管好队伍,对所属党员干部问题线索中的苗头性问题,及时(),运用批评和自我批评,确实起到红脸出汗的效果。
第15题:
纪委约谈制度规定,在党风廉政建设责任制检查发现问题较多、群众来信来访反映较多、民主测评满意度较低时,由()约谈领导干部,听取主体责任落实和个人廉洁从政情况,解决苗头性倾向性问题。
第16题:
党委履行主体责任、纪委履行监督责任不力,情节较轻的,可以给予相关责任人()
第17题:
发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,有关党组织负责人应当及时对其();发现轻微违纪问题的,上级党组织负责人应当对其(),并由本人作出说明或者检讨,经所在党组织主要负责人签字后报上级纪委和组织部门。
第18题:
在党风廉政建设责任制检查发现问题较多、()、民主测评满意度较低时,由纪委负责同志约谈领导干部,听取主体责任落实和个人廉洁从政情况,解决苗头性倾向性问题。
第19题:
境内子公司要着力用好第一种形态,针对一些苗头性、倾向性问题和轻微违规违纪问题,进行()、函询、提醒、诫勉,抓早抓小、治病救人。
第20题:
接到对干部一般性违纪问题的反映,应当及时找本人核实,谈话提醒、约谈函询,让干部把问题讲清楚
约谈被反映人,可以与其所在党组织主要负责人一同进行
被反映人对函询问题的说明,由其本人签字后直接报上级纪委
第21题:
落实全面从严治党责任不到位
管党治党问题较多
党员群众来信来访反映问题较多
第22题:
谈话提醒
约谈批评
函询诫勉
以上都选
第23题:
提醒谈话
口头诫勉谈话
书面诫勉谈话
诫勉谈话