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单选题职业道德的基本职能之一是可以调节从业人员内部的关系，即运用职业道德规范（）职业内部人员的行为，促进职业内部人员的团结与合作.A 约束B 保护C 鼓励

题目
单选题
职业道德的基本职能之一是可以调节从业人员内部的关系，即运用职业道德规范（）职业内部人员的行为，促进职业内部人员的团结与合作.
A

约束

B

保护

C

鼓励

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1.行业之间的关系,行业内部人员相互之间的利益关系可通过()来调节。A、业务学习B、职业道德C、据理力争D、社会实践

2.关于职业道德与职业关系，说法正确的是（ ）。A.职业道德可以引导和规范从业人员的职业行为 B.职业道德只能调整从业人员与其服务对象之间的关系 C.职业道德只能调整从业人员的内部关系 D.法律是化解矛盾、解决冲突的重要手段，因此不需要职业道德

3.职业道德的基本职能是调节（）。A、调节从业人员内部的关系B、调节从业人员内心情绪C、调节从业人员服务态度D、调节从业人员和服务对象之间的关系

4.职业道德的基本职能是____职能A.约束B.调节C.管理D.运用

更多“单选题职业道德的基本职能之一是可以调节从业人员内部的关系，即运用职业道德规范（）职业内部人员的行为，促进职业内部人员的团结与合作.A 约束B 保护C 鼓励”相关问题

  • 第1题：

    遵守职业道德可以（）职业交往中从业人员内部以及从业人员与服务对象间的关系。

    • A、抵制
    • B、利用
    • C、调节
    • D、抓住

    正确答案:C

  • 第2题：

    为了规范从业人员的职业行为，确保职业活动的正常进行，必须建立用于调整职业生活中发生的各种关系的（）

    • A、职业道德规范
    • B、职业规范
    • C、职业道德

    正确答案:A

  • 第3题：

    职业道德不仅调节着行业与其他社会各行业与顾客之间的关系，也调节着行业内部人员之间的相互关系。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    职业道德只能调节行业内部人员之间的相互关系，不能调节这个行业与其他行业与顾客之间的关系。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    从调节范围来看，职业道德可以用来调节（）。

    • A、从业人员内部关系，加强职业、行业内部人员的凝聚力
    • B、从业人员与服务对象之间的关系，用来塑造本职业从业人员的形象
    • C、从业人员与企业组织之间的关系，提高企业的整体创造力和竞争力
    • D、企业组织和服务对象之间的关系，创造和谐消费环境，提高企业的信誉度

    正确答案:A,B

  • 第6题：

    职业道德的基本职能是（）

    • A、约束职能
    • B、调节职能
    • C、服务职能
    • D、促进职能

    正确答案:B

  • 第7题：

    职业道德的作用是调节职业交往中从业人员内部及从业人员与服务对象之间的关系。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    职业道德规范是从业人员处理职业活动中各种关系、矛盾行为的准则，必须通过规章制度来约束。这个说法是（）

    • A、正确
    • B、错误

    正确答案:B

  • 第9题：

    单选题
    为了规范从业人员的职业行为，确保职业活动的正常进行，必须建立用于调整职业生活中发生的各种关系的（）
    A

    职业道德规范

    B

    职业规范

    C

    职业道德


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    关于职业道德，下列说法错误的是（）。
    A

    职业道德是长期以来自然形成的

    B

    职业道德大多没有实质的约束力和强制力

    C

    职业道德的调节职能只体现在调节从业人员内部的关系这一方面

    D

    职业道德的标准是多元化的


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    职业道德的基本职能是（）
    A

    约束职能

    B

    调节职能

    C

    服务职能

    D

    促进职能


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    关于职业道德与职业关系，说法正确的是（　　）。
    A

    职业道德可以引导和规范从业人员的职业行为

    B

    职业道德只能调整从业人员与其服务对象之间的关系

    C

    职业道德只能调整从业人员的内部关系

    D

    法律是化解矛盾、解决冲突的重要手段，因此不需要职业道德


    正确答案： C
    解析：
    BC两项，从调节的范围来看，职业道德一方面调整从业人员的内部关系，加强职业内部人员的凝聚力；另一方面，它也调整从业人员与其服务对象之间的关系，用以塑造本职业从业人员的形象。D项，法律是化解矛盾、解决冲突的重要手段，但其对于解决职业矛盾和冲突的作用是有限的，而职业道德恰是有益的补充。

  • 第13题：

    职业道德只能调节行业内部人员之间的相互关系。


    正确答案:错误

  • 第14题：

    职业道德的基本职能之一是可以调节从业人员内部的关系，即运用职业道德规范（）职业内部人员的行为，促进职业内部人员的团结与合作.

    • A、约束
    • B、保护
    • C、鼓励

    正确答案:A

  • 第15题：

    职业道德不仅调节行业与其他社会行业与顾客之间的关系，也调节着行业内部人员之间相互的利益关系。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    铁路职业道德是通过一系列职业道德基本规范来制约每个铁路从业人员的职业行为，来调节铁路与社会、铁路内部集体与个人之间、个人与个人之间的道德关系的。（）


    正确答案:正确

  • 第17题：

    （）既能调节从业人员内部关系，又能调节从业人员与其服务对象之间的关系。

    • A、职业文化
    • B、职业道德
    • C、职业资格
    • D、职业精神

    正确答案:B

  • 第18题：

    关于职业道德，下列说法正确的是（）。

    • A、职业道德是长期以来自然形成的
    • B、职业道德大多没有实质的约束力和强制力
    • C、职业道德的调节职能只体现在调节从业人员内部的关系这一方面
    • D、职业道德的标准是多元化的
    • E、职业道德有实质的约束力和强制力

    正确答案:A,B,D

  • 第19题：

    职业道德的含义从调节的范围来理解，职业道德一方面是用来调节（），加强职业、行业内部人员的凝聚力，另一方面，它是用来调节（）之间的关系，用来塑造本职业从业人员的形象。

    • A、从业人员内部的关系
    • B、从业人员外部的关系
    • C、从业人员与其服务对象
    • D、从业人员与其职业
    • E、从业人员与其社会公德

    正确答案:A,C

  • 第20题：

    多选题
    关于职业道德，下列说法正确的是（）。
    A

    职业道德是长期以来自然形成的

    B

    职业道德大多没有实质的约束力和强制力

    C

    职业道德的调节职能只体现在调节从业人员内部的关系这一方面

    D

    职业道德的标准是多元化的

    E

    职业道德有实质的约束力和强制力


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    从调节范围来看，职业道德可以用来调节（）。
    A

    从业人员内部关系，加强职业、行业内部人员的凝聚力

    B

    从业人员与服务对象之间的关系，用来塑造本职业从业人员的形象

    C

    从业人员与企业组织之间的关系，提高企业的整体创造力和竞争力

    D

    企业组织和服务对象之间的关系，创造和谐消费环境，提高企业的信誉度


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    下列关于职业道德与职业的关系，说法不正确的有（ ）。Ⅰ.法律是化解矛盾、解决冲突的重要手段，因此可以不需要职业道德Ⅱ.职业道德只能调整从业人员的内部关系Ⅲ.职业道德只能调整从业人员与其服务对象之间的关系Ⅳ.加强职业道德建设可以促进行业健康发展
    A

    Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ

    B

    Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ

    C

    Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ

    D

    Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ


    正确答案： A
    解析：

  • 第23题：

    判断题
    铁路职业道德是通过一系列职业道德基本规范来制约每个铁路从业人员的职业行为，来调节铁路与社会、铁路内部集体与个人之间、个人与个人之间的道德关系的。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    职业道德的基本职能之一是可以调节从业人员内部的关系，即运用职业道德规范（）职业内部人员的行为，促进职业内部人员的团结与合作.
    A

    约束

    B

    保护

    C

    鼓励


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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