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医患间冲突的原因主要源于（　）A、医患之间未建立起良好的医患关系B、医生对病人的疼痛缺乏所期望的同情心和责任感C、医学科学发展和医疗技术水平提高导致医生更加专业化，使用医学术语过多D、双方在医疗过程中的地位不当和对双方的期望不能作出适当的反应E、医患间存在较多敌意

题目

医患间冲突的原因主要源于（　）

  • A、医患之间未建立起良好的医患关系
  • B、医生对病人的疼痛缺乏所期望的同情心和责任感
  • C、医学科学发展和医疗技术水平提高导致医生更加专业化，使用医学术语过多
  • D、双方在医疗过程中的地位不当和对双方的期望不能作出适当的反应
  • E、医患间存在较多敌意
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1.医患关系紧张的最主要原因不包括( )A.传统医学教育存在严重缺陷B.医疗卫生体制改革的滞后C.医患间的不信任D.以上均不对

2.关于医患冲突，哪项说法错误A.医生对于病人的叙述，不愿意听B.医患间不信任C.病人有攻击行为D.病人不遵医嘱E.病患之间充分交流和沟通

3.导致医患关系紧张、医患冲突的最主要原因是A．服务态度B．医疗事故C．医疗体制D．收费制度E．病人需求是否得到满足

4.关于医患冲突和医疗纠纷的理解,以下哪项不正确?()A.所有的医患冲突都会演变为医疗纠纷B.医疗纠纷是医患冲突的典型表现C.医患冲突是医患间在医疗活动中交往时出现的矛盾状态D.医疗服务态度是导致医患冲突的主要原因

更多“医患间冲突的原因主要源于（　）”相关问题

  • 第1题：

    通常无线传感器网络的无效能耗主要来源于如下四种原因()。

    A、空闲监听

    B、扫描

    C、数据冲突

    D、串扰

    E、控制开销


    参考答案：ACDE

  • 第2题：

    导致医患关系紧张、医患冲突的最主要原因是

    A、服务态度
    B、医疗事故
    C、医疗体制
    D、收费制度
    E、病人需求是否得到满足

    答案：A
    解析：
    大量调查表明，医疗服务态度是导致医患冲突的主要原因。

  • 第3题：

    简述医患矛盾突出的主要原因。


    正确答案: 其一，法律法规不够健全，处理机制存在缺陷。
    其二，医疗机构息事宁人，政府部门明哲保身。
    其三，司法机关打击不力，相关人员很少处理。
    其四，法制宣传不够深入，媒体导向把握不当。

  • 第4题：

    道德终极标准主要源于道德原则的相互冲突。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    医患关系紧张的最主要原因不包括（）

    • A、传统医学教育存在严重缺陷
    • B、医疗卫生体制改革的滞后
    • C、医患间的不信任
    • D、以上均不对

    正确答案:C

  • 第6题：

    病人不想与医生交谈（）

    • A、医患隔离
    • B、医患对立
    • C、医患交往信息少
    • D、医患交往障碍
    • E、医患冲突

    正确答案:C

  • 第7题：

    医患沟通，按程度和后果分类，错误的一项是（）

    • A、医患误解
    • B、治疗失误
    • C、医患纠纷
    • D、医患冲突

    正确答案:B

  • 第8题：

    医患关系冲突的原因有哪些？


    正确答案:（一）社会方面的原因
    第一，我国卫生投入不足，医疗卫生服务不能满足人民群众日益增长的医疗保健的需要。
    第二，卫生资源分配不公。
    （二）医院方面的原因
    第一，忽视以人为本的管理观念。
    第二，医院管理存在以经济效益为重的倾向。
    第三，医院管理松懈。
    第四，医院管理不完善。
    （三）医务人员方面的原因
    第一，价值观的失衡。
    第二，人文关怀缺失。
    第三，尊重病人意识不强。
    第四，医德缺陷。
    （四）病人方面的原因
    第一，病人及其家属对医疗效果的期望值过高。
    第二，病人不配合诊疗。
    第三，因病人家属另有需求。

  • 第9题：

    单选题
    医患关系紧张的最主要原因不包括（）
    A

    传统医学教育存在严重缺陷

    B

    医疗卫生体制改革的滞后

    C

    医患间的不信任

    D

    以上均不对


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    问答题
    说明医患之间冲突的原因。

    正确答案： 医患间冲突的原因有两个：
    一、是医患双方在医疗事物中地位不相当。医务人员，由于其医学专长，加之病人对他们的依赖，当他们处于受支配时，就会造成医患间的冲突。
    二、原因是医患双方对对方的期想不能做出适当的反应。医务人员期望病人不折不扣地履行医嘱，并直截了当地向病人表达自己的期望。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    关于ICU放弃治疗面临的伦理冲突叙述错误的是（）
    A

    对疾病诊断和治疗的认知冲突

    B

    医患双方利益的冲突

    C

    医方道德观念的冲突

    D

    患方不同权利的冲突

    E

    医患双方的权利冲突


    正确答案： E
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    医患间冲突的原因主要源于（　）
    A

    医患之间未建立起良好的医患关系

    B

    医生对病人的疼痛缺乏所期望的同情心和责任感

    C

    医学科学发展和医疗技术水平提高导致医生更加专业化，使用医学术语过多

    D

    双方在医疗过程中的地位不当和对双方的期望不能作出适当的反应

    E

    医患间存在较多敌意


    正确答案： E
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    这些年来，医患冲突越来越频繁，越来越趋于极端化、暴力化。医患冲突，成了中国社会之痛。医生之于患者，天然有优势。但问题显然不只是牵涉医患双方的道德和利益那么简单。每一起医患冲突都有其特殊性。抽丝剥茧之后，那些医疗技术、那些执业态度、那些蛮不讲理、唯利是图等等，都只是冲突最后的引爆点。炸弹其实早已埋下，只待引爆一刻。那是社会之病。作者接下来最有可能介绍的是：( )

    A.导致医患冲突的社会根源
    B.医患冲突的根本解决措施
    C.医患冲突频发对社会的影响
    D.医患冲突特殊性的具体表现

    答案：A
    解析：
    文段以医患冲突频发引出关于医患冲突背后原因的探讨。由“炸弹其实早已埋下.只待引爆一刻。那是社会之病”可知，导致医患冲突固然有医疗技术、执业态度等表面的原因，但社会层面的矛盾才是埋下医患冲突这颗炸弹的深层根源。基于话题统一的考量，下文应继续围绕“社会之病”这一问题展开.选项中与此相符的只有A项。故本题答案为A。

  • 第14题：

    说明医患之间冲突的原因。


    正确答案: 医患间冲突的原因有两个：
    一、是医患双方在医疗事物中地位不相当。医务人员，由于其医学专长，加之病人对他们的依赖，当他们处于受支配时，就会造成医患间的冲突。
    二、原因是医患双方对对方的期想不能做出适当的反应。医务人员期望病人不折不扣地履行医嘱，并直截了当地向病人表达自己的期望。

  • 第15题：

    冲突管理源于哪里，其中不正确的是（）

    • A、80%的冲突原因误会
    • B、99%的激烈冲突与原事件毫无关系
    • C、20%的冲突源于事实
    • D、消除误会

    正确答案:D

  • 第16题：

    关于ICU放弃治疗面临的伦理冲突叙述错误的是（）

    • A、对疾病诊断和治疗的认知冲突
    • B、医患双方利益的冲突
    • C、医方道德观念的冲突
    • D、患方不同权利的冲突
    • E、医患双方的权利冲突

    正确答案:B

  • 第17题：

    医患双方对对方期望未做出适当反应是（）

    • A、医患隔离
    • B、医患对立
    • C、医患交往信息少
    • D、医患交往障碍
    • E、医患冲突

    正确答案:E

  • 第18题：

    医生对病人缺乏同情和责任感（）

    • A、医患隔离
    • B、医患对立
    • C、医患交往信息少
    • D、医患交往障碍
    • E、医患冲突

    正确答案:D

  • 第19题：

    医患冲突目前是客观存在的，但是，医患关系也是可以协调的.其主要表现在以下三个方面（）。

    • A、医学模式的转变
    • B、医患双方在医疗过程中目标是一致的
    • C、社会方面的原因
    • D、适应举证责任是建立和谐医患关系的法制依据

    正确答案:A,B,D

  • 第20题：

    单选题
    冲突管理源于哪里，其中不正确的是（）
    A

    80%的冲突原因误会

    B

    99%的激烈冲突与原事件毫无关系

    C

    20%的冲突源于事实

    D

    消除误会


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    医患关系冲突的原因有哪些？

    正确答案： （一）社会方面的原因
    第一，我国卫生投入不足，医疗卫生服务不能满足人民群众日益增长的医疗保健的需要。
    第二，卫生资源分配不公。
    （二）医院方面的原因
    第一，忽视以人为本的管理观念。
    第二，医院管理存在以经济效益为重的倾向。
    第三，医院管理松懈。
    第四，医院管理不完善。
    （三）医务人员方面的原因
    第一，价值观的失衡。
    第二，人文关怀缺失。
    第三，尊重病人意识不强。
    第四，医德缺陷。
    （四）病人方面的原因
    第一，病人及其家属对医疗效果的期望值过高。
    第二，病人不配合诊疗。
    第三，因病人家属另有需求。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    医患冲突目前是客观存在的，但是，医患关系也是可以协调的.其主要表现在以下三个方面（）。
    A

    医学模式的转变

    B

    医患双方在医疗过程中目标是一致的

    C

    社会方面的原因

    D

    适应举证责任是建立和谐医患关系的法制依据


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    病人不想与医生交谈（）
    A

    医患隔离

    B

    医患对立

    C

    医患交往信息少

    D

    医患交往障碍

    E

    医患冲突


    正确答案： C
    解析： 医患冲突是医患双方在诊疗护理过程中，为了自身利益，对某些医疗行为、方法、态度及后果等存在认识、理解上的分歧，以致侵犯对方合法权益的行为。1题选E。医务人员在履行某些治疗行为前，应先同患者进行交谈，包括病情，治疗的依据，治疗的原理，病人不想与医生交谈，医患交往信息减少，不利于疾病诊治。2题选C。医生对病人缺乏同情和责任感，会导致医患交往障碍。3题选D。

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