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具体而言,国家公务员奖励制度的标准有哪四点?

题目
具体而言,国家公务员奖励制度的标准有哪四点?

相似考题

1.国家公务员的奖励制度应坚持物质奖励和精神奖励相结合,以精神奖励为主的原则。()此题为判断题(对，错)。

2.以下哪些属于个人层面的奖励制度()。A、计件工资制B、标准工时制C、佣金制D、基于职业曲线的奖励制度

3.我国国家公务员任职有哪四种方式?

4.具体而言,学校品牌策划的标准化原则需要注意_______、__________、__________、__________。

参考答案和解析
参考答案：(1)对在工作中表现突出，取得优良成绩的国家公务员，应当给予嘉奖
(2)对在工作中做出较大贡献，取得显著成绩的国家公务员，应当给予记三等功
(3)对要工作中做出较大贡献，取得优异成绩的国家公务员，应当给予记二等功
(4)对在工作中功绩卓著，有特殊贡献的国家公务员，应当授予荣誉称号
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  • 第1题：

    从整个国家公务员队伍建设高标准、严要求而言,首位的是高标准严要求的()

    A、道德素质

    B、理论素质

    C、政治素质

    D、知识修养


    参考答案：C

  • 第2题：

    标准布光又被称为什么？具体包括哪三种？


    单灯布光、两灯布光、三灯布光、多灯布光

  • 第3题：

    1、标准布光又被称为什么？具体包括哪三种？


    布光的原则和布光的技巧

  • 第4题：

    4、具体而言，中医治未病具有两层含义，请问是哪两层含义？


    未病先防;既病防变

  • 第5题：

    具体而言，中医治未病具有两层含义，请问是哪两层含义？


    治未病就是从事物运动变化的特点出发,关注未病先防和已病防变。中医认为人本身处在不断运动变化的过程中,周围的环境也是处于不断运动变化之中,疾病并不是对健康的突然袭击,而是对肌体潜移默化的影响,是—个不断发展变化的过程。

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