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下列关于试用期的说法正确的有( )。A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月C.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过5个月D.试用期包含在劳动合同期限内

题目

下列关于试用期的说法正确的有( )。

A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月

B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月

C.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过5个月

D.试用期包含在劳动合同期限内


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参考答案和解析
正确答案:ABD
本题考核试用期的规定。劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。试用期包含在劳动合同期限内。
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  • 第1题:

    关于劳动合同约定的试用期的说法中,正确的有( )

    A. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同,约定的试用期不得超过1个月

    B. 劳动合同期限3个月以上不满1年的,约定的试用期不得超过2个月

    C. 劳动合同固定期限3年以上的,约定的试用期不得超过6个月

    D. 无固定期限的劳动合同,约定的试用期不得超过6个月


    参考答案:CD

  • 第2题:

    下列关于劳动合同试用期的叙述正确的是( )。

    A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过2个月

    B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月

    C.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月

    D.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期

    E.试用期不包含在劳动合同期内


    正确答案:BCD

  • 第3题:

    下列关于劳动合同试用期的说法不正确的是(  )。

    A.劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月
    B.劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月
    C.三年以上固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月
    D.无固定期限的劳动合同,试用期不得超过1年

    答案:D
    解析:
    关于试用期的期限的情况主要有:①劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;②劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;③三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

  • 第4题:

    对劳动合同试用期的叙述中,不正确的是( )

    A.劳动合同期限3个月以上不满1年的.试用期不得超过1个月
    B.劳动合同期限1年以上不满3年的.试用期不超过2个月
    C.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同.试用期不得超过6个月
    D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的.试用期不得超过10天

    答案:D
    解析:
    同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。

  • 第5题:

    (2016年)根据劳动合同法律制度的规定,下列关于试用期约定的表述中,正确的有( )。

    A.非全日制用工,不得约定试用期
    B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
    C.3年以上固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月
    D.无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月

    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第6题:

    下列关于试用期的时间长度限制的说法不正确的是()。

    A.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
    B.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
    C.3年以上固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月
    D.无固定期限的劳动合同,试用期不得超过12个月

    答案:D
    解析:
    2020版教材P131
    劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。

  • 第7题:

    关于劳动试用期的表述中,不正确的是()。

    A.同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期
    B.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
    C.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
    D.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过3个月

    答案:D
    解析:
    本题考核的是劳动合同的试用期。劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。

  • 第8题:

    关于劳动合同约定的试用期的说法中,正确的有()。

    • A、以完成一定工作任务为期限的劳动合同,约定的试用期不得超过1个月
    • B、劳动合同期限3个月以上不满1年的,约定的试用期不得超过2个月
    • C、劳动合同固定期限3年以上的,约定的试用期不得超过6个月
    • D、无固定期限的劳动合同,约定的试用期不得超过6个月

    正确答案:C,D

  • 第9题:

    关于试用期的长短,下列说法正确的有()

    • A、劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
    • B、以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期
    • C、劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限
    • D、劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过3个月
    • E、3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月

    正确答案:A,B,C,E

  • 第10题:

    多选题
    关于试用期的长短,下列说法正确的有()。
    A

    劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月

    B

    以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期

    C

    劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限

    D

    劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过3个月

    E

    3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月


    正确答案: E,A
    解析: 本题考查的是劳动合同订立的规定。劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月,劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月。3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。

  • 第11题:

    多选题
    下列对试用期期限的规定,正确的有(  )。
    A

    劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月

    B

    劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过3个月

    C

    劳动合同期限3年以上的,试用期不得超过6个月

    D

    签订无固定期限劳动合同的,试用期不得超过6个月


    正确答案: B,C
    解析:

  • 第12题:

    多选题
    根据劳动合同法律制度的规定,下列关于试用期的表述中,正确的有()。
    A

    劳动合同期限不满3个月的,试用期不得超过1个月

    B

    劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过2个月

    C

    试用期包含在劳动合同期限内

    D

    劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限


    正确答案: A,B
    解析: (1)选项A:劳动合同期限不满3个月的,“不得”约定试用期;
    (2)选项B:劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过“1个月”。

  • 第13题:

    下列关于劳动合同中试用期的规定说法正确的有( )。

    A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月

    B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月

    C.3年以上固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月

    D.无固定期限的劳动合同,不得约定试用期


    正确答案:ABC
    劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。

  • 第14题:

    下列有关劳动试用期的说法,正确的是()。

    A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
    B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
    C.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月
    D.必要时,同一用人单位与同一劳动者可以约定两次试用期

    答案:A,B,C
    解析:
    《劳动合同法》第19条规定:“劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期……”故本题应选ABC。

  • 第15题:

    关于试用期的长短,下列说法正确的有( )。

    A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
    B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期
    C.劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限
    D.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过3个月
    E.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月

    答案:A,B,C,E
    解析:
    D项,劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月。

  • 第16题:

    根据劳动合同法律制度的规定,下列关于试用期的表述中,正确的有( )。

    A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
    B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
    C.无固定期限的劳动合同,试用期不得超过3个月
    D.3年以上固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月

    答案:A,B,D
    解析:
    劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月;因此选项C的表述不正确。

  • 第17题:

    下列关于劳动合同试用期的说法中,正确的有()。

    A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,不允许约定试用期
    B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
    C.签订无固定期限合同的,试用期不得超过1年
    D.同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期
    E.如果劳动合同期限不满3个月,合同中不得约定试用期

    答案:B,D,E
    解析:
    2019新版教材P130页
    劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。

  • 第18题:

    下列关于劳动合同试用期的说法中,正确的有()

    A.以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期
    B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
    C.签订无固定期限合同的,试用期不得超过1年
    D.劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为合同期限

    E. 劳动合同期限不满3个月,合同中不得约定试用期

    答案:A,B,D,E
    解析:
    2019新版教材P130页
    根据《劳动合同发》的规定:劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过6个月;以完成一定任务为期限的劳动合同以及合同期限不足3个月的,不得约定试用期,合同仅约定试用期的。试用期不成立。

  • 第19题:

    关于劳动合同订立时间表述正确的是()。

    • A、劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
    • B、劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
    • C、3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月
    • D、约定试用期的,试用期自签订劳动合同之日起计算

    正确答案:A,B,C

  • 第20题:

    关于劳动合同订立时间表述错误的是()。

    • A、劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
    • B、劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
    • C、劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过3个月
    • D、3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月

    正确答案:C

  • 第21题:

    下列关于劳动合同试用期的说法不正确的是()。

    • A、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月
    • B、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月
    • C、三年以上固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月
    • D、无固定期限的劳动合同,试用期不得超过1年

    正确答案:D

  • 第22题:

    多选题
    下列关于劳动合同试用期的说法中,正确的有()。
    A

    以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期

    B

    劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月

    C

    签订无固定期限合同的,试用期不得超过1年

    D

    劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为合同期限

    E

    劳动合同期限不满3个月,合同中不得约定试用期


    正确答案: B,A
    解析: 根据《劳动法合同法》的规定:劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过6个月;劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定任务为期限的劳动合同以及合同期限不足3个月的,不得约定试用期,合同仅约定试用期的,试用期不成立。因此A、B、D、E选项是正确选项。

  • 第23题:

    多选题
    下列关于劳动合同试用期的说法中,正确的有()。
    A

    劳动合同期限3个月以上不满1年的,不允许约定试用期

    B

    劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月

    C

    签订无固定期限合同的,试用期不得超过1年

    D

    同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期

    E

    如果劳动合同期限不满3个月,合同中不得约定试用期


    正确答案: E,A
    解析: 暂无解析