第1题:
第2题:
武汉农村商业银行对高管人员的履职评价包括()等环节。
第3题:
《商业银行董事履职评价办法(试行)》规定,商业银行()对董事履职评价工作负最终责任,银行业监督管理机构对商业银行董事履职评价工作进行监督。
第4题:
《商业银行董事履职评价办法(试行)》规定,商业银行董事履职评价应当充分发挥监事的作用,评价工作可以包括董事自评、董事互评、董事会评价、监事会评价等环节,由()形成最终评价结果。
第5题:
《商业银行董事履职评价办法(试行)》规定,董事履职评价应当遵循依法合规、客观公正、()的原则。
第6题:
()负责对商业银行董事和监事履职的综合评价,向银行业监督管理机构报告最终评价结果。
第7题:
《商业银行董事履职评价办法(试行)》规定,()应当建立健全董事履职评价制度,按照规定开展评价工作。
第8题:
独立董事的资质
独立董事的独立性
高级管理人员的履职能力
外部监事的资质和履职情况
第9题:
董事
监事
外部监事
高级管理层成员
第10题:
董事
独立董事
高级管理层成员
监事
第11题:
商业银行应当每季度对所有在职董事进行履职评价
被评为不称职的董事,董事会、监事会应当组织会谈,向董事本人提出限期改进要求,如长期未能有效改进,商业银行应当更换董事
高级管理层是商业银行公司治理中的关键主体
根据董事的履职情况,依据评价结果将董事划分为称职、基本称职和不称职
第12题:
股东大会
董事会
监事会
商业银行总行行长
第13题:
《商业银行公司治理指引》规定,商业银行对董事和监事的履职评价应当包括()等多个维度。
第14题:
谁应对职工董事职工监事履职予以保障?
第15题:
《商业银行董事履职评价办法(试行)》规定,商业银行应当按年度对所有在职董事进行履职评价。对于评价年度内任职机构或任职岗位发生变化的董事,应当在()进行评价。
第16题:
董事会应定期对()进行履职评价,并将评价结果与高级管理层成员的薪酬挂钩。
第17题:
商业银行的激励约束机制有()。
第18题:
按照银监会关于印发《企业集团财务公司风险评价和分类监管指引》要求,监事会应建立对董事履职情况的评估制度,至少每年进行一次评估。()
第19题:
商业银行()对董事履职评价工作负最终责任。
第20题:
董事会
监事会
股东大会
高级管理层
第21题:
被评为基本称职的董事,董事会和监事会应当组织会谈
被评为不称职的董事,监事会应当将评价结果通知董事本人,并组织培训,帮助董事提高履职能力
监事会应当将评价结果通知董事本人,根据评价结果提出工作建议或处理意见
被评为不称职的董事,商业银行应当给予内部处分,提出限期改进要求
商业银行应当将董事履职评价结果报告银行业监督管理机构
第22题:
对
错
第23题:
董事自评
监事自评
董事会评价
监事会评价
外部评价
内部评价
第24题:
正确
错误