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()主要负责实施具体营销。A:总行B:分行C:支行D:网点

题目
()主要负责实施具体营销。

A:总行
B:分行
C:支行
D:网点
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1.县级以上人民政府教育主管部门()义务教育实施工作。A.负责B.具体负责C.全面负责D.主要负责

2.下列不属于分行对外汇卡的管理职责的是()A、负责辖内外汇卡的请领、保管、发放和使用管理B、负责组织辖内基本积分兑奖活动C、负责积分专项营销活动的具体实施工作D、负责确定外汇卡积分业务范围和积分分值

3.（ ）主要负责具体实施营销。 A．总行 B．分行 C．支行 D．网点

4.关于银行营销组织职责描述正确的是( )。A．我国银行的营销组织职责与银行目前采用的总、分行制密不可分B．不同级别的银行承担着不同的营销职责C．总行的主要职责是管理D．分行的主要职责是区域市场的管理E．支行主要负责实施具体营销

更多“()主要负责实施具体营销。”相关问题

  • 第1题：

    事业单位负责对本单位占有、使用的国有资产实施具体管理。其主要职责是什么?


    参考答案：(一)根据事业单位国有资产管理的有关规定，制定本单位国有资产管理的具体办法并组织实施;
    (二)负责本单位资产购置、验收入库、维护保管等日常管理，负责本单位资产的账卡管理、清查登记、统计报告及日常监督检查工作;
    (三)办理本单位国有资产配置、处置和对外投资、出租、出借和担保等事项的报批手续;
    (四)负责本单位用于对外投资、出租、出借和担保的资产的保值增值，按照规定及时、足额缴纳国有资产收益;
    (五)负责本单位存量资产的有效利用， 参与大型仪器、设备等资产的共享、共用和公共研究平台建设工作;
    (六)接受主管部门和同级财政部门的监督、指导并向其报告有关国有资产管理工作。

  • 第2题：

    营销计划是展览营销人员根据企业营销战略而制订的具体营销方案。()营销计划是对具体营销工作的事前设计,同时也是最终考核营销效果的主要参考依据。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第3题：

    银行营销管理主要活动依次为()

    A:分析营销机会——制定营销战略——设计营销方案——调整业务组合——实施营销控制
    B:设计营销方案——分析营销机会——制定营销战略——调整业务组合——实施营销控制
    C:制定营销战略——设计营销方案——分析营销机会——调整业务组合——实施营销控制
    D:分析营销机会——调整业务组合——制定营销战略——设计营销方案——实施营销控制

    答案：D
    解析：
    银行营销管理主要活动依次为：(1)分析营销机会；(2)调整业务组合；(3)制定营销战略；(4)设计营销方案；(5)实施营销控制。

  • 第4题：

    营销团队主要负责什么？


    正确答案:营销团队主要负责产品的市场开发，销售，售后服务。

  • 第5题：

    关系营销的具体实施是什么？


    正确答案:组织设计；资源配置；人力资源调配和信息资源共享；文化整合。

  • 第6题：

    实施服务营销的具体策略包括（）

    • A、实施服务一体化
    • B、提供个性化的服务
    • C、实施一对一营销
    • D、不同的生命周期阶段实施不同的服务

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    网点负责人的营销能力主要包括网点负责人的个人营销能力和团队营销能力。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    （）是公司经纪业务营销服务活动的具体组织实施部门，根据公司相关制度，负责组织落实营销人员进行客户开发、客户服务和产品销售，通过对客户进行回访，了解客户需求，有效控制风险。

    • A、客户服务部
    • B、营销管理总部
    • C、经纪业务总部
    • D、营业部

    正确答案:D

  • 第9题：

    填空题
    药品营销的具体实施步骤是（）、（）、（）、（）

    正确答案： 分析营销机会,选择目标市场,拟定营销组合,营销组织和控制
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    （）是公司经纪业务营销服务活动的具体组织实施部门，根据公司相关制度，负责组织落实营销人员进行客户开发、客户服务和产品销售，通过对客户进行回访，了解客户需求，有效控制风险。
    A

    客户服务部

    B

    营销管理总部

    C

    经纪业务总部

    D

    营业部


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    实施服务营销的具体策略包括（）
    A

    实施服务一体化

    B

    提供个性化的服务

    C

    实施一对一营销

    D

    不同的生命周期阶段实施不同的服务


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下列属于营销部的主要职责是（ ）。Ⅰ.制定公司中长期品牌战略和实施规划Ⅱ.制定品牌宣传计划及活动并组织实施Ⅲ.提供多种营销手段、支持产品新发及持续营销Ⅳ.负责公共关系维护及媒体管理
    A

    Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ

    B

    Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

    C

    Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ

    D

    Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ


    正确答案： A
    解析：

  • 第13题：

    由哪个机构具体负责《反间谍法实施细则》的实施?


    参考答案：由国家安全机关负责本细则的实施。

  • 第14题：

    银行总行的主要职责是( )。

    A．区域市场的管理

    B．管理

    C．实施具体营销

    D．建立营销队伍


    正确答案：B
    B【解析】银行总行的主要职责是管理。

  • 第15题：

    市场营销部（科）和纪检部门负责市场开发的（）。

    A总体规划

    B具体实施

    C质量考核

    D绩效评估


    C
    略

  • 第16题：

    哪个机关具体负责实施消防监督？


    正确答案:消防工作由各级人民政府公安机关实施监督管理、并由本级人民政府公安机关消防机构负责实施。军事设施、矿井地下部分、核电厂的消防工作，则由其主管单位监督管理。

  • 第17题：

    （）是武警遂行执勤任务的基本单位，主要负责具体勤务的组织实施。


    正确答案:中队

  • 第18题：

    在直接营销中，（）负责客户的拓展、调查与业务审批。

    • A、直接营销行
    • B、操作行
    • C、具体经办行
    • D、客户选择行

    正确答案:A

  • 第19题：

    （）负责全行定价政策的传达、管理、监督、信息收集和反馈等具体实施工作

    • A、分行计划财务部门
    • B、总行计划财务部门
    • C、信用风险管理部门
    • D、营销部门

    正确答案:B

  • 第20题：

    单选题
    下列不属于分行对外汇卡的管理职责的是（）
    A

    负责辖内外汇卡的请领、保管、发放和使用管理

    B

    负责组织辖内基本积分兑奖活动

    C

    负责积分专项营销活动的具体实施工作

    D

    负责确定外汇卡积分业务范围和积分分值


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    银行制订公司信贷营销计划的基本步骤是（  ）。
    A

    提供营销总体思路与措施、分析市场机会、选择目标市场、制订具体营销行动方案、组织实施营销活动、控制营销活动

    B

    分析市场机会、提供营销总体思路与措施、选择目标市场、设计营销策略组合、组织实施营销活动、控制营销活动

    C

    分析市场机会、选择目标市场、设计营销策略组合、制订具体营销行动方案、组织实施营销活动、控制营销活动

    D

    选择目标市场、分析市场机会、设计营销策略组合、制订具体营销行动方案、控制营销活动、组织实施营销活动


    正确答案： B
    解析：

  • 第22题：

    问答题
    关系营销的本质特征有哪些？如何具体实施？

    正确答案： 关系营销的本质特征有：信息沟通的双向性；战略过程的协同性；营销活动的互利性；信息反馈的及时性。企业应与所有利益相关者结成休戚与共的关系体系
    因此，具体实施中要切实搞好：
    （1）组织设计。建立关系管理机构，做好企业营销部门与其他职能部门之间、企业与外部环境之间的联系沟通和协调行动等等工作。
    （2）资源配置。包括人力资源调配和信息资源共享。
    （3）文化整合。这是企业市场营销中处理各种关系的高级形式。是关系双方能否真正协调运作的关键。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    佳佳公司由一名产品经理负责，下设几个产品线经理，产品线经理之下再设几个具体产品经理去负责各具体的产品。佳佳公司属于（）
    A

    职能型营销组织

    B

    地理型营销组织

    C

    产品型营销组织

    D

    市场型营销组织


    正确答案： C
    解析： 考查：产品型营销组织。产品型营销组织是指在企业内部建立产品经理组织制度，以协调职能型营销组织中的部门冲突。

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