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更多“学习型组织有哪些要素?( )A、自我超越B、改善心智模式C、建立共同愿景D、团体学习E、系统思考 ”相关问题
  • 第1题:

    根据彼得*圣吉的观点,学习型组织的五项修炼是指()。

    A.自我超越-改善心智模式-建立共同世界观-团队学习-系统思考
    B.自我反省-改善心智模式-建立共同愿景-团队学习-系统思考
    C.自我超越-改善心智模式-建立共同愿景-团队学习-线性思考
    D.自我超越-改善心智模式-建立共同愿景-团队学习-系统思考

    答案:D
    解析:
    (p43)

  • 第2题:

    构建学习型组织的内容包括( )。

    A.自我超越
    B.建立共同愿景
    C.个体学习
    D.改善心智模式
    E.系统思考

    答案:A,B,D,E
    解析:
    p233,学习型组织的构建包括:1自我超越2改善心智模式3建立共同愿景4团队学习5系统思考。

  • 第3题:

    7、学习型组织的五项要素:建立共同愿景、团队学习、改变心智模式、自我超越 和系统思考。


    建立共同愿景;团队学习;改善心智模型;系统思考;自我超越

  • 第4题:

    构建学习型组织的内容包括( )。

    A.自我超越
    B.建立共同愿景
    C.个体学习
    D.改善心智模式
    E.系统思考

    答案:A,B,D,E
    解析:
    (P233) 构建学习型组织的五项内容:自我超越,改善心智模式,建立共同愿景,团队学习,系统思考。

  • 第5题:

    彼得·圣吉提出了构建学习型组织的五项修炼是()。

    A自我超越

    B改善心智模式

    C建立共同愿景

    D团体学习

    E系统思考


    A,B,C,D,E