itgle.com

为确保涉密人员符合涉密岗位的工作要求，除上岗前的审查外，机关单位应当对已在涉密岗位工作的涉密人员进行复审。复审分为()A定期复审B随时复审C变动复审D年度复审

题目

为确保涉密人员符合涉密岗位的工作要求，除上岗前的审查外，机关单位应当对已在涉密岗位工作的涉密人员进行复审。复审分为()

A定期复审

B随时复审

C变动复审

D年度复审

相似考题

1.下列关于涉密人员叙述正确的是()。A.涉密人员不实行分类管理B.任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查C.涉密人员应当具有良好的政治素质和品行，具有胜任涉密岗位所要求的工作能力D.涉密人员的合法权益受法律保护

2.下列有关涉密人员的说法不正确的是()A在涉密岗位工作的人员是涉密人员B任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查C涉密人员上岗应当经过保密教育培训D涉密人员不允许出国(境)

3.在涉密岗位工作的人员,按涉密程度分为()、()、(),实行分类管理。任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查。

4.在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度分为哪几类?()A、普通涉密人员B、一般涉密人员C、重要涉密人员D、核心涉密人员

更多“为确保涉密人员符合涉密岗位的工作要求,除上岗前的审查外,机关单位应当对已在涉密岗位工作的涉 ”相关问题

  • 第1题：

    根据《保守国家秘密法》中对于涉密人员的相关规定，下列说法中不正确的有( )。

    A.涉密人员的合法权益受法律保护

    B.不要求涉密人员具有良好的政治素质和品行

    C.任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查

    D.涉密人员应当具有胜任涉密岗位所要求的工作能力


    参考答案：B

  • 第2题：

    在涉密岗位工作的人员就是涉密人员。()


    参考答案：正确

  • 第3题：

    .根据《保密法》，下列关于涉密人员的说法，错误的是()。

    A.任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查
    B.对核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行统一管理
    C.涉密人员应当具有胜任涉密岗位所要求的工作能力
    D.涉密人员应当具有良好的政治素质和品行

    答案：B
    解析：
    对核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，应当实行分类管理。

  • 第4题：

    根据《保守国家秘密法》中对于涉密人员的相关规定，下列说法中不正确的有( )。

    A.涉密人员应当具有胜任涉密岗位所要求的工作能力

    B.不要求涉密人员具有良好的政治素质和品行

    C.涉密人员的合法权益受法律保护

    D.任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查


    参考答案：B

  • 第5题：

    根据《保守国家秘密法》中对于涉密人员的相关规定，下列说法中不正确的有( )。

    A.任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查

    B.涉密人员的合法权益受法律保护

    C.不要求涉密人员具有良好的政治素质和品行

    D.涉密人员应当具有胜任涉密岗位所要求的工作能力


    参考答案：C

相关内容