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第一模式表明人们总是具有不同强度的多种()A、需要B、动机C、目标D、计划

题目

第一模式表明人们总是具有不同强度的多种()

A、需要

B、动机

C、目标

D、计划

相似考题

1.人类行为模式与激励中人类行为模式( )。A．刺激—需要—动机—目标B．动机—目标—刺激—需要C．需要—动机—目标—刺激D．刺激—动机—需要—目标

2.人类行为激励的基本模式是( )A. 需要——行为——目标B. 需要——动机——行为——目标C. 动机——行为——目标D. 需要——动机——目标

3.第三模式是一个把()结合起来的多阶段激励模式A、需要B、动机C、目标D、计划E、报酬

4.人类行为模式对激励工作具有重要意义，其主要环节有（ ）。A．需要B．素质C．动机D．目标行为E．实现目标

参考答案和解析
参考答案：A
更多“第一模式表明人们总是具有不同强度的多种()A、需要B、动机C、目标D、计划 ”相关问题

  • 第1题：

    “复杂人”假设包含以下哪些内容()

    A.人在不同组织或部门，其动机的满足可能不同

    B.不同的需要和动机相互作用，结合成为统一、复杂的动机模式

    C.人的动机模式的形成是内部需要和外部环境相互作用的结果

    D.人们依自己的需要、能力，对不同的管理方式做出不同的反应

    E.人的需要随着人的发展和生活条件不断发生变化


    正确答案:ABCDE

  • 第2题：

    人类行为模式对激励工作具有重要意义，其主要环节有（ ）。

    A.需要

    B.素质

    C.动机

    D.目标行为

    E.实现目标


    正确答案：ACDE

    人类行为模式的黄杰包括需要、动机、目标行为、实现目标。 

  • 第3题：

    231、人们在不同的组织和不同的部门中可能有不同的动机模式。人们在正式组织和非正式组织中分别有不同的动机。


    游览方式;导游讲解

  • 第4题：

    人们对某种目标的渴求或欲望称为()。

    A、动机

    B、欲望

    C、需要

    D、目标


    参考答案：C

  • 第5题：

    人们在不同的组织和不同的部门中可能有不同的动机模式。人们在正式组织和非正式组织中分别有不同的动机。


    外部环境变化?组织文化?组织战略?组织价值观?技术和工作流程

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