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管理幅度原则表明，一位主管人员能够大范围地指挥和监督直接下属。()

题目

管理幅度原则表明，一位主管人员能够大范围地指挥和监督直接下属。()

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1.管理幅度是指管理人员()。A.直接而有效地指挥和管理下级部门的数量B.直接而有效地指挥和管理下属的数量C.指挥和管理的全部下属的数量D.职责和权利的范围

2.管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥和监督下属的（ ）。 A.能力 B.层级 C.数量 D.职级

3.管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥和监督下属的（　　）.A.数量B.能力C.层级D.职级

4.管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥和监督下属的()。A:能力 B:层级 C:数量 D:职级

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  • 第1题：

    管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥和监督下属的()。

    A.数量
    B.能力
    C.层级
    D.职级

    答案：A
    解析：
    管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥和监督下属的数量。

  • 第2题：

    管理幅度是指主管人员有效地监督、管理其直接下属的()。

    A:层级
    B:人数
    C:质量
    D:效度

    答案：B
    解析：
    管理幅度是指主管人员有效地监督、管理其直接下属的人数。

  • 第3题：

    3、管理幅度是指任何主管能够直接有效地指挥和监督的下属数量。（）


    直接而有效地指挥和管理下属的数量

  • 第4题：

    （ ）是指主管人员有效地监督、管理其直接下属的人数。

    A.管理长度
    B.管理幅度
    C.管理层次
    D.管理效度

    答案：B
    解析：
    管理幅度是指主管人员有效地监督、管理其直接下属的人数。

  • 第5题：

    管理幅度是指任何主管能够直接有效地指挥和监督的下属数量。（）


    正确

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