权重确定的可测性原则主要指可根据指标的可测性程度来确定权重。()
1.权重确定的具体方法有( )A.分配关键绩效指标和工作目标完成效果之间的权重B.主管人员依据个人经验分配权重C.确定各项关键绩效指标的权重D.请专家分配权重,取多数原则E.确定各项工作目标完成效果的权重
2.确定权重的原则不包括()A、客观性原则B、导向性原则C、可测性原则D、简易性原则
3.确定权重的原则是()A、客观性原则B、导向性原则C、可测性原则D、简易性原则
4.在确定调查项目时,要遵循()两个原则。A、可测性和具体性B、可测性和系统性C、可查性和具体性D、可查性和系统性
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题: