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国有企业建立现代企业制度有利于实现国有资产的增值。()此题为判断题(对，错)。
题目
国有企业建立现代企业制度有利于实现国有资产的增值。()
此题为判断题(对，错)。
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第1题：
建立现代企业制度是国有企业改革的重要内容之一．( )
正确答案：×
3．×[解析]建立现代化企业制度是发展社会化大生产和市场经济的必然要求．以公有制为主体的现代企业制度是社会主义市场经济体制的基础，是国有企业改革的方向，而国有企业改革是整个经济体制改革的中心环节，是当前和今后一个时期经济体制改革的重点．故原题是错误的． -
第2题：
建立现代企业制度是国有企业改革的重要内容之 。 （ ）
参考答案：错误
正确答案：×
党的十五届四中全会指出：“建立现代企业制度，是发展社会化大生产和市场经济的必然要求，是公有制与市场经济相结合的有效途径，是国有企业改革的方向。” -
第3题：
（ ）是国有企业的“根”和“魂”。A.坚持党的领导、加强党的建设
B.坚持党的领导、强化党的建设
C.坚持党的领导、建立现代企业制度
D.加强党的领导、建立现代企业制度答案：A解析： -
第4题：
建立现代企业制度为什么是我国国有企业改革的方向?答案：(1)党的十一届三中全会后，采取扩大企业经营自主权、改革经营方式等措施，增强了企业活力，为企业进人市场奠定了初步基础。但这种以“放权让利”为主要内容的调整是不够的，政企没能完全分开，不少国有企业仍搞得不活，经营管理权仍较差。党的十四大提出经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制后，国有企业原有的制度已不能适应社会主义市场经济发展的要求，必须深化国有企业改革，建立以公司法人制度为主要内容的现代企业制度，实行制度创新。(2)党的十五大报告进一步指出:“建立现代企业制度是国有企业改革的方向。要按照‘户权清晰、权资明确、政企分开、管理科学’的要求，对国有大中型企业实行规范的公司制改革，使企业成为适应市场的法人实体和竞争主体"。(3)现代企业制度的主要内容一是企业法人制度，二是有限责任制度，三是科学的组织结构和管理制度或日合理的法人治理结构。①企业法人制度是现代企业制度的核心，只有确立企业拥有所有出资者投资形成的全部法人财产权，企业才能真正成为独立享有民事权利、独立承担民事责任的法人实体。没有独立支配法人财产的权利，企业就不可能自主经营、自负盈亏。②严格的有限责任制度，它包括两层含义:一是出资者只以其出资额为限，对企业债务承担有限责任:二是企业只以其全部法人财产为限，对企业债务承担有限责任。③科学的组织结构和管理制度，或曰合理的法人治理结构。建立职资明确，既相互独立、相互制衡，又相互协调的企业权力机构、决策机构、监督机构、执行机构，用这种科学的组织制度来协调所有者与经营者及职工之间的关系。 -
第5题：
结合中国实际，你认为如何建立现代企业制度，实现企业制度创新？答案：解析：本题为逢锦聚《政治经济学》（第5版）第十七章的课后习题。作答时，要对现代企业制度的含义、现代企业制度的安排、制度创新等分开作答，尽可能全面系统。
国有企业改革的目标是建立产权清晰、政企分开、权责明确、管理科学的现代企业制度。按照现代企业制度改制后的企业，能否体现出现代公司制的基本特点并有效发挥这种企业制度的功能，关键是能否形成有效的公司治理结构。从一般意义上讲，要形成有效的公司治理结构，需形成一系列的制度安排。这些安排包括以下几个方面： (1)健全的行之有效的法规体系。公司法、证券法等相关法律对于规范公司运作机制、保护投资者及相关者的权益、约束企业经营管理者行为具有不可替代的作用； (2)形成股东可以“用脚投票”的健全的股票市场。资本市场的功能不仅表现在公司筹资和股票转让方面，而且还可以起到约束管理层的作用； (3)竞争性的职业经理市场的作用。经理市场的竞争压力也可以促使管理者在经营中以股东利益为重，否则，将存在被其他的职业经理人替代的可能； (4)有效的激励机制。设计有效的长期激励计划，使经营管理者的收益与股东的收益密切相关，让经营者在追求个人利益最大化的同时，能够促进股东的收益； (5)健全的严格的财务及其相关信息的披露制度。通过规范的财务制度及信息披露制度，防止内部人暗箱操作，鲸吞股东权益。 我国的国有企业，在通过改制向现代公司制度转轨过程中，本身在股权结构上就具有鲜明的特点。例如，国有股和大多最终属于国有产权的法人股，在经过改制后的公司中占有绝对比重。在这种情况下，如何避免由此导致的低效率、甚至负效率，这是在建立现代企业制度公司治理结构过程中面对的焦点问题之一。 解决这一问题的途径，一是要加强一般性的基本制度建设，包括：①建立健全与公司制度相关的法规体系，尤其是要严格执法；②规范证券市场，强化证券市场的监督和约束功能；③形成竞争性的职业经理市场，强化经理人市场的约束功能；④形成有效的激励机制。另外，更重要的是，在合理有效地借鉴具有典型意义国家的公司治理结构建设经验的基础上，切实从中国实际出发，在制度创新中形成具有中国特色并行之有效的公司治理结构，建立以“产权明晰、权责明确、政企分开、管理科学”为主要内容的现代企业制度。