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女职工李某，从事铅作业两年，根据家庭和社会情况，计划怀孕，为了确保下一代的身体健康，此时需进行A、一般健康检查B、驱铅试验C、调离铅作业D、血铅化验E、驱铅治疗

题目

女职工李某，从事铅作业两年，根据家庭和社会情况，计划怀孕，为了确保下一代的身体健康，此时需进行

A、一般健康检查

B、驱铅试验

C、调离铅作业

D、血铅化验

E、驱铅治疗

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1.我国《劳动法》及其相关法律法规对女职工实行特殊保护,下列情形不符合女职工特殊保护情形的是:()A.某砖厂女职工董某怀孕期间，公司安排其从事简单的打扫卫生清洁工作，不再从事搬运工作B.某企业为完成生产订单，要求所有职工每天加班1小时，怀孕4个月的女职工谢某也不例外C.某公司通知女职工王某，鉴于她的孩子已满12个月，公司决定恢复她“三班倒”的工作制度D.某矿山企业，安排其单位女职工李某从事井下作业

2.某矿山企业的如下工作安排中，不违反《劳动法》中关于劳动保护规定的是（ ）。A.安排怀孕4个月的李某夜班看护仪表 B.未对未成年工进行定期健康检查 C.安排女职工王某从事井下作业 D.安排未成年工进行井下作业

3.某矿山企业的如下工作安排中，不违反《劳动法》中关于劳动保护规定的是（ ）。A、 安排怀孕4个月的李某夜班看护仪表 B、 未对未成年工进行定期健康检查 C、 安排女职工王某从事井下作业 D、 安排未成年工进行井下作业

4.如果女职工怀孕前从事的工作属于( )的劳动范围，怀孕后必须调离原工作岗位。A.孕期禁忌从事B.有毒有害C.影响身体健康

更多“女职工李某，从事铅作业两年，根据家庭和社会情况，计划怀孕，为了确保下一代的身体健康，此时需进行A ”相关问题

  • 第1题：

    根据《劳动法》规定，符合对女职工特殊保护规定的有（）。

    A.不得安排女职工从事有毒有害作业
    B.不得安排女职工从事低温、冷水作业
    C.不得安排怀孕女职工延长工作时间和夜班劳动
    D.不得安排女职工在怀孕期从事第三级体力劳动强度的劳动

    答案：D
    解析：
    2020版教材P145
    《劳动法》规定，不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • 第2题：

    国家对女职工实行特殊劳动保护的规定不包括（　）。

    A.不得安排女职工从事矿山井下作业
    B.不得安排女职工在经期从事低温.冷水作业
    C.必须定期为女职工进行健康检查
    D.不得安排怀孕女职工从事第3级体力劳动强度的劳动

    答案：C
    解析：
    本题考查的是女职工和未成年工的特殊保护。选项C属于对未成年工的保护。

  • 第3题：

    根据《劳动法》规定，符合对女职工特殊保护规定的有（ ）。

    A、不得安排女职工从事有毒有害作业
    B、不得安排女职工从事低温、冷水作业
    C、不得安排怀孕女职工延长工作时间和夜班劳动
    D、不得安排女职工在怀孕期从事第三级体力劳动强度的劳动

    答案：D
    解析：
    《劳动法》第61条规定，不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • 第4题：

    某矿山企业的如下工作安排中，不违反《劳动法》中关于劳动保护规定的是（ ）。

    A．安排怀孕4 个月的李某夜班看护仪表
    B．未对未成年工进行定期健康检查
    C．安排女职工王某从事井下作业
    D．安排未成年工进行井下作业

    答案：A
    解析：

  • 第5题：

    某矿山企业的如下工作安排中，不违反《劳动法》中关于劳动保护规定的是（）。

    A.安排怀孕4个月的李某夜班看护仪表 B.未对未成年工进行定期健康检査
    C.安排女职工王某从事井下作业 D.安排未成年工进行井下作业

    答案：A
    解析：
    参见教材P139。《劳动法》规定，禁止安排女职工从事井下作业；对怀孕7个月以上的女职工’ 不得安排其延长工作时间和夜班劳动；用人单位应对未成年工定期进行健康检査；不得安排未成年工从事 矿山井下工作。

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