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关于“投射性测验”，不正确的是A．与精神分析的理论有关B．测验的意图不易被发现C．测验材料意义不明确D．没有特定的评分方法E．受试者的反应不受限制

题目

关于“投射性测验”，不正确的是

A．与精神分析的理论有关

B．测验的意图不易被发现

C．测验材料意义不明确

D．没有特定的评分方法

E．受试者的反应不受限制

相似考题

1.关于心理评估的分类以下哪项正确A．按测验形式分成文字测验和非文字测验B．按测验方法分成智力测验、特殊能力测验、成就测验和人格测验C．按测验材料分成问卷测验、投射测验和操作测验D．按测验的功能分成个别测验和团体测验E．按测验目的分成描述性测验、诊断性测验和从测验结果提示被测验者未来可能出现的心理倾向

2.按测验材料的严谨程度分类，可将测验分为（ ）。A．文字测验B．客观测验C．投射测验D．非文字测验

3.投射性测验的理论基础是A.精神分析理论B.行为主义理论C.人本主义理论投射性测验的理论基础是A.精神分析理论B.行为主义理论C.人本主义理论D.认知理论E.心理生理学理论

4.心理测验按测验材料的性质可分为（ ）。A．文字测验B．客观测验C．操作测验D．投射测验

参考答案和解析
正确答案：D
更多“关于“投射性测验”,不正确的是 A.与精神分析的理论有关 B.测验的意图不易被发现 C.测验材料 ”相关问题

  • 第1题：

    关于“投射性测验”，不正确的是

    A.与精神分析的理论有关

    B.测验的意图不易被发现

    C.测验材料意义不明确

    D.没有特定的评分方法

    E.受试者的反应不受限制


    正确答案：D
    略

  • 第2题：

    按测验材料的性质，心理测验可以分为()。多选

    A. 客观测验
    B. 文字测验
    C. 操作测验
    D. 投射测验

    答案：B,C
    解析：
    知识点： 心理测量学 /基础知识
    按测验材料的性质分类，可将测验分为①文字测验②操作测验。五种分类方式：功能、性质、严谨程度、方式、要求。

  • 第3题：

    要求被试回答有关自己的感受和信念的测验属于

    A.最高作为测验
    B.典型行为测验
    C.非文字测验
    D.投射测验

    答案：B
    解析：
    典型行为测验要求被试将其通常表现如实描述的测验，无正确答案。题干中的要求被试回答有关自己的感受和信念，即要求如实描述其通常表现的测验，属于典型行为测验。

  • 第4题：

    按测验材料的严谨程度，可将测验分为( )多选

    A. 文字测验
    B. 客观测验
    C. 投射测验
    D. 非文字测验

    答案：B,C
    解析：
    知识点： 心理测量学 /基础知识
    五种分类方式：功能、性质、严谨程度、方式、要求。按照测验材料的严谨程度分类，可将测验分为①客观测验。②投射测验。

  • 第5题：

    关于投射测验的说法，正确的是( )。

    A.投射测验常被用于测量智力
    B.投射测验使用的材料常常是内容清晰、含义明确的图片或绘画
    C.投射测验无法避免人员选拔过程中的社会称许性问题
    D.投射测验测查的是成就动机等深层次的个体特质

    答案：D
    解析：
    投射法，是指由主试呈现一组未经组织的刺激材料，内容模糊的图片或绘画等，让应聘者在不受限制的条件下，尽量发挥想象力，描述自己从图片中看到的内容，使其不知不觉地将自己的感情、欲望、思想投射在其中，从而了解应聘者的人格。投射方法可以避免人员选拔过程中的社会称许性问题，主要测试的是成就动机等深层次的个体特质。

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