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劳动保障协理员工作是最基层的工作,涉及方方面面、干家万户,需要发扬集体主义精神,以集体为重,自觉做到个人利益服从集体利益,( )。A、集体利益服从社会利益B、家庭利益服从集体利益C、局部利益服从全局利益D、地方利益服从中央利益

题目

劳动保障协理员工作是最基层的工作,涉及方方面面、干家万户,需要发扬集体主义精神,以集体为重,自觉做到个人利益服从集体利益,( )。

A、集体利益服从社会利益

B、家庭利益服从集体利益

C、局部利益服从全局利益

D、地方利益服从中央利益


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参考答案和解析
参考答案:C
更多“劳动保障协理员工作是最基层的工作,涉及方方面面、干家万户,需要发扬集体主义精神,以集体为重, ”相关问题
  • 第1题:

    劳动保障协理员的工作属于服务性工作,因此,廉洁丰公不是劳动保障协理员职业守则的要求。判断对错


    参考答案:错

  • 第2题:

    关于劳动关系理论中集体劳权的说法,错误的是()。

    A: 集体劳权主要包括团结权、集体谈判权、民主参与权和集体行动权
    B: 集体劳动是劳动者集体的权利
    C: 集体劳动权由劳动个人享有并行使
    D: 集体劳权可以维护和保障个别劳权

    答案:C
    解析:

  • 第3题:

    集体劳动合同体制以()为主导体制。

    A基层集体合同

    B行业集体合同

    C集团集体合同

    D地区集中合同


    A

  • 第4题:

    集体劳动合同体制以( )为主导体制。

    A.基层集体合同

    B.行业集体合同

    C.集团集体合同

    D.地区集体合同


    正确答案:A
    集体合同分为:①基层集体合同;②行业集体合同;③地区集体合同。我国集体合同体制以基层集体合同为主导体制,即集体合同由基层工会组织与企业签订。

  • 第5题:

    我国集体劳动合同体制以()为主导体制。

    A:基层集体合同
    B:行业集体合同
    C:集团集体合同
    D:地区集体合同

    答案:A
    解析:
    集体合同分为:①基层集体合同;②行业集体合同;③地区集体合同。我国集体合同体制以基层集体合同为主导体制,即集体合同由基层工会组织与企业签订。