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参考答案和解析
答案:A
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  • 第1题:

    下面不属于企业无形资源的是:()。

    A.技术资源

    B.创新资源

    C.组织资源

    D.声誉资源


    答案:C
    解析:有形资源和无形资源,有形资源包括:资金、设备、财务资源、实物资源、组织资源、人力资源等;无形资源可以归为技术资源(创新能力、商业机密等)和声誉资源。

  • 第2题:

    企业资源规划系统的发展经历了以下主要阶段:()。

    A.闭环MRP

    B.企业资源规划

    C.制造资源计划

    D.物料需求计划


    参考答案:ABCD

  • 第3题:

    人力资源规划系统包括哪些主要内容?
    人员档案资料:用于估计目前的人力资源(技术、能力和潜力)和分析目前这些人力资源的利用情况。
    人力资源预测:预测未来的人员要求(所需的工作者数量、预计的可供数量、所需的技术组合、内部与外部劳动力供给量)。
    行动计划:通过招募、录用、培训、工作安排、工作调动、提升、发展和酬劳等行动来增加合格的人员,弥补预计的空缺。
    控制与评价:通过检查人力资源目标的实现程度,提供关于人力资源计划系统的反馈信息。

  • 第4题:

    erp是以顾客驱动的、基于时间的、面向整个供应链管理的企业资源规划系统。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:正确

  • 第5题:

    下面不属于人力资源管理的内部环境的是()。

    A、企业发展战略

    B、企业组织结构

    C、企业总经理

    D、企业文化


    参考答案:C