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以下关于法约尔一般管理理论的论述中,错误的是()。A.一般管理理论将企业经营分为六种活动,分别是技术活动、营业活动、财务活动、安全活动、会计活动和管理活动。B.一般管理理论将管理分为五大职能,分别是计划职能、组织职能、控制职能、指挥职能、协调职能。C.法约尔提出了一般管理的14条原则。D.法约尔认为任何组织的存在都必须以某种形态的权力为基础,缺少某种权力形态的组织不但会混乱不堪,而且也难以达到组织目标。

题目
以下关于法约尔一般管理理论的论述中,错误的是()。

A.一般管理理论将企业经营分为六种活动,分别是技术活动、营业活动、财务活动、安全活动、会计活动和管理活动。

B.一般管理理论将管理分为五大职能,分别是计划职能、组织职能、控制职能、指挥职能、协调职能。

C.法约尔提出了一般管理的14条原则。

D.法约尔认为任何组织的存在都必须以某种形态的权力为基础,缺少某种权力形态的组织不但会混乱不堪,而且也难以达到组织目标。


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  • 第1题:

    以下不属于法约尔一般管理思想贡献的是()。

    A.法约尔管理思想的系统性和理论性更强

    B.强调管理的一般性

    C.他对管理的五大职能的分析为管理科学提供了一套科学的理论构架

    D.管理原则富有弹性


    参考答案:D

  • 第2题:

    简述法约尔“一般管理理论”对管理学的主要贡献。


    答案:
    解析:
    ①提出了14项管的基本原则;(1分)②充实、完善和发展了管理的概念;(1分)③提出了“法约尔跳板原理”;(1分)④建立参谋机构的思想(1分)⑤组织的效率决定了组织的内在要素的思想。(1分)

  • 第3题:

    3、法约尔的一般行政管理理论中关于经营和管理的概念及其管理原则。


    生产过程中的人际关系

  • 第4题:

    提出“法约尔跳板原理”的管理理论是

    A.科学管理理论
    B.一般管理理论
    C.行政组织理论
    D.人际关系理论

    答案:B
    解析:

  • 第5题:

    评述法约尔的一般管理理论的主要思想。


    答:法约尔根据其在企业高层管理岗位上的工作实践,对企业的整体管理进行了系统思 考。在总结自己管理经验的基础上,法约尔发表了一系列关于管理的著述。在他于 1916 年 出版的《工业管理与一般管理》这部著作中。这本书系统地介绍了法约尔管理思想的主要观 点。 (1)经营和管理:法约尔认为经营和管理是两个不同的概念,管理只是经营的一部分。 除了管理外,经营还包括技术、商业、财务、安全以及会计等一系列职能。法约尔指出,这 六个方面的活动,在任何组织的任何层次都会以这种或那种方式不同程度地存在,因此组织 中不同层次的工作人员都应根据任务的特点,拥有不同程度的六种职能活动的知识和能力。 因此,法约尔指出,要适应企业经营的需要,必须加强管理教育,而加强管理教育,必须“尽 快建立一种管理理论”,建立“一种得到公认的理论,包括为普遍的经验所验证过的一套原 则、规则、方法和程序” 。 (2)管理的原则:法约尔根据自己的经验总结了 14 条管理原则,分别为:劳动分工、 权利和责任、纪律、统一指挥、统一领导、个人利益服从整体利益、人员的报酬、集中、等 级制度、秩序、公平、人员稳定、首创精神以及人员的团结。 (3)管理要素:法约尔认为包括计划、组织、指挥、协调和控制五个方面的内容。