霍桑试验分为四个阶段,得出“任何一位员工的工作成绩都要受到周围环境影响”的结论的阶段是( )
A.继电器装配室试验
B.工厂照明试验
C.大规模的访谈与普查
D.电话线圈装配工试验
第1题:
通过试验发现各种工作条件变动对生产率的影响是霍桑试验中哪个阶段的目的()
A、工场照明试验
B、谈话研究
C、继电器装配室试验
D、观察研究
第2题:
A.工场照明试验
B.接线板接线工作室实验
C.大规模的访问与调查
D.继电器装配室试验
第3题:
第4题:
由梅约进行的霍桑试验的第四个阶段是()
第5题:
霍桑实验的内容包括()
第6题:
下列哪项不属于霍桑试验几个阶段中的一个()。
第7题:
霍桑试验不包括哪个阶段()。
第8题:
霍桑试验包括()
第9题:
20世纪20 30年代间,美国国家研究委员会和美国西方电气公司合作进行了有关工作条件,社会因素与生产效率之间关系的实验,被人称为霍桑试验,霍桑试验分四个阶段,试验的第二阶段是()
第10题:
工厂照明实验
谈话研究
继电器装配试验
计算出结论
第11题:
工场照明试验
接线板接线工作室实验
大规模的访问与调查
继电器装配室试验
第12题:
照明实验
继电器装配实验
访谈实验
电话线圈装配实验
生铁搬运试验
第13题:
霍桑实验主要包括哪几个阶段()
A、照明试验
B、继电器装配室试验
C、接线室试验
D、访谈试验
第14题:
A.继电器装配室试验
B.工场照明试验
C.接线板接线工作室试验
D.大规模访谈
第15题:
企业管理当局必须对工厂管理人员进行训练,使他们能更好地倾听和了解工人的个人情绪和实际问题,这是()实验得出的结论。
A电话继电器装配实验
B访谈计划实验
C电话线圈装配工实验
D车间照明实验
第16题:
下列不属于霍桑实验四个阶段的是()。
第17题:
以下哪些选择是霍桑试验中的()。
第18题:
()表明,人的心理状态可能是影响效率的最重要因素。
第19题:
霍桑实验分为四个阶段,()证明了工作环境与生产率之间有无直接的关系。
第20题:
霍桑试验包括照明试验、福利试验、()。
第21题:
谈话研究
观察试验
工厂照明试验
继电器装配试验
第22题:
工厂照明试验
继电器装配试验
观看试验
谈话试验
第23题:
调查考证
工厂照明试验
谈话研究
观察试验