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  • 第1题:

    培训项目的内容包括()。

    A.培训项目名称

    B.培训需求预测

    C.培训系统设计

    D.培训内容实施

    E.培训组织管理

    F.培训效果评估


    参考答案:A,B,C,D,F

  • 第2题:

    培训规划的主要内容包括( ) .

    (A) 培训项目的确定

    (B) 培训成本的预算

    (C) 培训内容的开发

    (D) 培训资源的筹备

    (E) 实施过程的设计


    正确答案:ABCDE

  • 第3题:

    为保证健康教育和健康促进工作的顺利开展,在实施前要对各级负责健康宣教和健康促进的人员培训,提高他们的相关技能。培训内容包括哪些?


    正确答案: 1、健康教育与健康促进的基本概念及其与疟疾防治的关系;
    2、常用的传播策略、人际传播技巧、材料制作的知识;
    3、疟疾传播、诊断、治疗、防蚊灭蚊、预防服药等基本知识;
    4、流动人口疟防工作的组织、管理的政策、办法;

  • 第4题:

    培训项目的内容包括:培训项目的名称;培训需求预测;()。

    • A、培训需求分析
    • B、培训系统设计
    • C、培训内容实施
    • D、培训效果评估
    • E、培训费用核算

    正确答案:A,C,D,E

  • 第5题:

    培训课程的实施步骤包括哪些?


    正确答案: (一)前期准备工作
    1.确认并通知参加培训的学员。
    2.培训后勤准备。确认场地和设备。
    3.确认培训时间。须考虑因素:能配合员工的工作状态;合适的培训时间长度;符合培训内容;教学方法的运用;时间控制。
    4.相关资料的准备。
    5.确认理想的培训师。
    (二)培训实施阶段
    1.课前措施
    2.培训开始的介绍工作(具体包括:培训主题;培训者自我介绍;后勤安排和管理规则介绍;培训课程的简要介绍;目标和日程安排的介绍;“破冰”活动;学员自我介绍)
    3.培训器材的维护、保管
    (三)知识或技能的培训培训过程中应注意:注意观察讲师的表现和学员的课堂反应及时与讲师沟通协调:协助上课、休息时间的控制:做好上课记录
    (四)对学习进行回顾和评估
    (五)培训后的工作:向讲师致谢,作问卷调查,颁发结业证书,清理、检查设备,培训成果评估。

  • 第6题:

    干部教育培训考核的内容包括哪些?


    正确答案: 干部教育培训考核的内容包括干部的学习态度和表现,掌握政治理论、政策法规、业务知识、文化知识和技能的程度以及解决实际问题的能力等。

  • 第7题:

    志愿者培训包括哪些内容?


    正确答案: 志愿者培训一般包括通用培训、专业培训、技能培训和岗位培训。通用培训包括通用知识、基本技能和精神素质等。专业培训的内容是各类志愿服务必须的业务知识和专项技术。技能培训主要是进行与志愿服务相关的沟通、管理、策划等技能培训。岗位培训的内容主要是岗位细则、工作任务、业务流程等。

  • 第8题:

    为用户进行培训是系统实施阶段必不可少的一项工作,具体应该包括哪些培训内容()。

    • A、管理人员的培训
    • B、领导决策者的培训
    • C、操作人员的培训
    • D、系统维护人员的培训

    正确答案:A,C,D

  • 第9题:

    机修钳工的培训内容应包括哪些内容?


    正确答案:①职业道德培训:指从事本*职业工作应具备的基本观察、意识、品质和行为要求。它包括职业道德,职业态度和基本*行为规范。
    ②基础知识培训:指本*职业从业人员各等级都必须掌握的通用的基础知识,主要是与本*职业密切相关的并贯穿于整个职业的基本理论知识。基础知识是每个从业人员都应具备的知识,它不分等级,只是在各个等级中学习和掌握深浅程度有所不同而已。
    ③技能要求培训:技能要求是从业人员为完成某项工作内容应达到的结果和所应具备的有关操作技能知识,与之相对应的理论知识为相关知识。

  • 第10题:

    问答题
    煤矿安全培训管理制度的管理要素应完整,应满足实施培训管理的基本要求,至少应包括哪些内容?

    正确答案: 目的意义、基本原则、职能职责、资源保障、计划编制、培训对象、形式方式、培训方法、培训内容、培训学时、培训管理、考核发证、效果检验、监督检查等。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    培训课程的实施步骤包括哪些?

    正确答案: (一)前期准备工作
    1.确认并通知参加培训的学员。
    2.培训后勤准备。确认场地和设备。
    3.确认培训时间。须考虑因素:能配合员工的工作状态;合适的培训时间长度;符合培训内容;教学方法的运用;时间控制。
    4.相关资料的准备。
    5.确认理想的培训师。
    (二)培训实施阶段
    1.课前措施
    2.培训开始的介绍工作(具体包括:培训主题;培训者自我介绍;后勤安排和管理规则介绍;培训课程的简要介绍;目标和日程安排的介绍;“破冰”活动;学员自我介绍)
    3.培训器材的维护、保管
    (三)知识或技能的培训培训过程中应注意:注意观察讲师的表现和学员的课堂反应及时与讲师沟通协调:协助上课、休息时间的控制:做好上课记录
    (四)对学习进行回顾和评估
    (五)培训后的工作:向讲师致谢,作问卷调查,颁发结业证书,清理、检查设备,培训成果评估。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    培训项目的内容包括()。
    A

    培训项目名称

    B

    培训需求预测

    C

    培训系统设计

    D

    培训内容实施

    E

    培训组织管理

    F

    培训效果评估


    正确答案: F,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    安全培训矩阵法除了需要岗位名称、培训内容,还需要包含哪些内容?()

    A.掌握程度

    B.培训周期

    C.培训方式

    D.实施记录


    答案ABCD

  • 第14题:

    培训项目规划的主要内容包括()。

    A:培训项目的确定
    B:培训成本的预算
    C:培训内容的开发
    D:培训资源的筹备
    E:实施过程的设计

    答案:A,B,C,D,E
    解析:
    本题考查的是培训项目规划的主要内容。

  • 第15题:

    收费职工培训内容主要包括哪些内容?


    正确答案: 包括收费公路管理法律、法规、规章和规范性文件,时事政策,职业道德规范,收费业务知识,安全防范常识,军事训练等。

  • 第16题:

    培训项目的内容包括()。

    • A、培训项目名称
    • B、培训需求预测
    • C、培训系统设计
    • D、培训内容实施
    • E、培训组织管理
    • F、培训效果评估

    正确答案:A,B,C,D,F

  • 第17题:

    煤矿安全培训管理制度的管理要素应完整,应满足实施培训管理的基本要求,至少应包括哪些内容?


    正确答案:目的意义、基本原则、职能职责、资源保障、计划编制、培训对象、形式方式、培训方法、培训内容、培训学时、培训管理、考核发证、效果检验、监督检查等。

  • 第18题:

    安全生产教育培训的主要内容包括哪些内容?


    正确答案: (1)安全生产法律法规;
    (2)安全生产规章制度和操作规程;
    (3)安全生产管理知识、安全生产技术知识及岗位操作
    (4)安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识;
    (5)生产安全事故的防范和应急措施、自救互救知识;
    (6)生产安全事故案例及启示;
    (7)职业危害防治知识;
    (8)其他应当具备的安全生产知识和技能

  • 第19题:

    培洲计划的主要内容包括培训项目的确定、培训内容的开发、实施过程的设计、评估手段的选择、培训资源的筹备。


    正确答案:正确

  • 第20题:

    培训计划都包括哪些内容?


    正确答案:(1)培训对象。
    (2)培训目标。
    (3)培训时间。
    (4)培训实施机构。
    (5)培训方法、课程和教材。
    (6)培训设施。

  • 第21题:

    多选题
    培训项目的内容包括:培训项目的名称;培训需求预测;()。
    A

    培训需求分析

    B

    培训系统设计

    C

    培训内容实施

    D

    培训效果评估

    E

    培训费用核算


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    职业培训包括哪些内容?如何实施?

    正确答案: 《职业教育法》第十四条规定:职业培训包括从业前培训、转业培训、学徒培训、在岗培训、转岗培训及其他职业性培训,可以根据实际情况分为初级、中级、高级职业培训。职业培训分别由相应的职业培训机构、职业学校实施。其他学校或者教育机构可以根据办学能力,开展面向社会的、多种形式的职业培训。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    实施培训的主要内容不包括(  )。
    A

    培训

    B

    考核受训者

    C

    考核培训教师

    D

    培训奖惩


    正确答案: A
    解析:
    实施培训是指在企业培训组织管理部门或岗位人员的组织下,由培训教师实施培训,并由该培训项目的组织管理责任人组织考核评定。其主要内容包括实施培训、考核受训者和培训奖惩。