第1题:
我国的职业分类结构包括四个层次,即大类、中类、小类和细类,依次体现由大到小的职业类别。
此题为判断题(对,错)。
第2题:
我国的《职业分类大典》将职业分成大类、中类、小类和细类四个层次。其中小类有()。
413个
略
第3题:
我国职业分类采用国际通行做法,将现有职业逐级分层划分为(),依次体现由粗到细的职业类别。
第4题:
《中华人民共和国职业分类大典》的职业分类结构包括4个层次,即大类、中类、小类和细类。
第5题:
《中华人民共和国职业分类大典》将我国的职业分为哪几个层次().
第6题:
职业分类是在大类的范围内,根据工作任务和分工的同一性进行的是()。
第7题:
大类层次
中类层次
小类层次
细类层次
第8题:
第9题:
第10题:
大类
中类
小类
细类
特大类
第11题:
大类
中类
小类
细类
第12题:
第13题:
《中华人民共和国职业分类大典》讲我国职业归为8个大类、66个中类、413个小类和1838个细类职业。
此题为判断题(对,错)。
第14题:
职业分类一般划分为大类、中类、小类、细类四个层次。根据工作任务与分工的同一性进行分类属于:()
第15题:
我国的职业分类体系借鉴国际标准职业分类体系,将职业分为()个大类,()个中类,()小类,()个细类。
第16题:
《中华人民共和国职业分类大典》分类标准,职业为()
第17题:
我国的《职业分类大典》将职业分成大类、中类、小类和细类四个层次。其中中类有()。
第18题:
我国的职业分类大典中将职业分为()。
第19题:
第20题:
第21题:
8个
18个
50个
66个
第22题:
第23题:
对
错