A、分类法
B、排列法
C、评分法
D、因素比较法
1.在工作评价的操作方法中,在应用分类法时,最关键的一项工作是确定()。A.等级标准B.等级级差C.等级档次D.职务标准
2.排列法是职位评价中较早使用的一种最简单的方法()
3.在工作评价的方法中,最早、最简单的系统是()。A、工作分类法B、工作重要性排序法C、要素计点法D、要素比较法
4.()是一种最简单最方便的爆破施工方法。
第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
()查找是一种最简单的查找方法。顺序略
第3题:
在抽样方法中,最简单和最基本的一种抽样方法是()
A.简单随机抽样
B.分层抽样
C.等距抽样
D.整群抽样
第4题:
第5题:
在工作评价的操作方法中,在应用分类法时,最关键的一项工作是确定()。
A等级标准
B等级级差
C等级档次
D职务标准