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企业文化现象作为一种客观存在,在其发展过程中具有积极与消极之分,这种企业文化的特征称为()。A.亚文化属性B.本质属性C.“两分“属性D.客观属性

题目
企业文化现象作为一种客观存在,在其发展过程中具有积极与消极之分,这种企业文化的特征称为()。

A.亚文化属性

B.本质属性

C.“两分“属性

D.客观属性

相似考题

1.企业文化现象作为一种客观存在,在其发展过程中,具有积极与消极之分。这是企业文化的()。A、客观属性B、亚文化属性C、本质属性D、“两分属性”

2.()是指一类企业在发展过程中所形成的不同文化特质(要素)的构成方式及其稳定特征A、企业文化现象B、企业文化管理C、企业文化模式D、文化制度

3.企业文化现象的产生与发展是与企业生产经营活动相适应的,并有其自身的运动规律,即企业文化是一种经济管理文化,这种企业文化的特征是()。A.“两分“属性B.本质属性C.客观属性D.亚文化属性

4.企业文化现象作为一种客观存在,在其发展过程中,具有积极与消极之分。这是企业文化的客观属性。()此题为判断题(对，错)。

更多“企业文化现象作为一种客观存在,在其发展过程中具有积极与消极之分,这种企业文化的特征称为()。 ”相关问题

  • 第1题：

    企业文化作为一种客观存在,是不以人们的意志为转移的,这种企业文化的特征称为()。

    A.“两分“属性

    B.客观属性

    C.本质属性

    D.亚文化属性


    参考答案：B

  • 第2题：

    企业文化现象作为一种客观存在,在其发展过程中具有积极与消极之分,这种企业文化的特征称为()

    A.客观属性

    B.亚文化属性

    C.本质属性

    D."两分"属性


    参考答案：D

  • 第3题：

    企业文化是一种微观文化现象，具有哪些特征？
    （1）是客观存在的，是不以人们的意志为转移的。
    （2）是社会文化的一种亚文化。
    （3）文化现象的产生和发展是与企业生产、经营活动相适应的，它有自身的运动规律。
    （4）文化现象作为一种客观存在，在其发展过程中，具有积极与消极之分。
    略

  • 第4题：

    企业文化作为一种客观存在是不以人们的意志为转移的,这种企业文化的特征称为()

    A.客观属性

    B.亚文化属性

    C.本质属性

    D."两分"属性


    参考答案：A

  • 第5题：

    企业文化现象的产生与发展是与企业生产经营活动相适应的,并有其自身的运动规律。即企业文化是一种经济管理文化,这种企业文化的特征是()

    A.客观属性

    B.亚文化属性

    C.本质属性

    D."两分"属性


    参考答案：C

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