1.领导行为是一种动态活动过程,具有以下特点( )A. 示范性B. 暗示性C. 激励性D. 互动性E. 环境适应性
2.情景模拟的特点:针对性、()、行为性、互动性。
3.领导行为作为一种动态的活动过程,具有以下特点()。A.示范性B.激励性C.互动性D.互惠效应E.环境适应性
4.情境模拟测试:根据对象可能担任的职务,编制一套与该职务实际情况相似的测试项目,将被测试者安排在模拟的工作情境中处理可能出现的各种问题,用多种方法来测评其心理素质、潜在能力的一系列方法。具有针对性、动态性、()、互动性四个特点
第1题:
A.仿真性
B.动态性
C.直观性
D.客观性
第2题:
第3题:
BIM技术的特点不包含()
A.可视化
B.模拟性
C.优化性
D.互动性
第4题:
A、综合性
B、情景模拟测试为主
C、多个评估者从不同的角度观察
D、以情景模拟技术为核心
第5题: