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在行政法律关系中产生的争议,不可以通过以下何种途径解决?()A、行政复议B、行政裁决C、行政诉讼D、民事调解

题目
在行政法律关系中产生的争议,不可以通过以下何种途径解决?()

A、行政复议

B、行政裁决

C、行政诉讼

D、民事调解

相似考题

1.劳动争议可以通过( )这几种途径来解决。A、调解B、仲裁C、诉讼D、置之不理

2.行政法律关系的特点：( )A行政法律关系的主体中，必须有一方是行政主体B行政法律关系的内容事先由法律规定C在行政法律关系中，当事人权利义务具有对等性D解决行政法律关系争议的方式有特殊性

3.行政复议与行政诉讼虽在性质上不同，但亦存在着一些共同点，表现在（ ）A．都是解决行政机关作为一方当事人的行政争议B．行政复议与行政诉讼的法律关系都表现为“三方性”C．在行政争议的法律关系中，争议双方的法律地位是平等的D．行政复议与行政诉讼都要通过特定的机构与程序来解决行政争议，并都强调程序上的公正性

4.对于消费者权益争议,可以通过什么途径解决()。

参考答案和解析
参考答案：D
更多“在行政法律关系中产生的争议,不可以通过以下何种途径解决?() ”相关问题

  • 第1题：

    消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过哪些途径解决？


    答案：
    解析：
    [解析](1)与经营者协商和解；（2)请求消费者协会调解；（3)向有关行政部门申诉；（4)根据与经 营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；（5)向人民法院提起诉讼。

  • 第2题：

    解决争议的方法是指合同一旦产生纠纷和争议时，当事人采用（ ）对合同条款的解释以及法律适用来解决争议。

    A.协商方法
    B.何种途径
    C.仲裁方法
    D.调解方法

    答案：B
    解析：
    解决争议的方法是指合同一旦产生纠纷和争议时，当事人采用何种途径、对合同条款的解释以及法律适用来解决争议。

  • 第3题：

    解决劳动争议的途径和方法有（）。

    A双方应协商解决

    B通过职业介绍所协调

    C通过劳动争议调解委员会调解

    D通过劳动争议仲裁机构仲裁

    E通过人民法院处理劳动争议


    A,C,D,E
    略

  • 第4题：

    合同争议发生后，应当通过()途径和方式解决争议。

    A、和解、调解
    B、争议评审
    C、诉讼
    D、围困施工项目部
    E、仲裁

    答案：A,B,C,E
    解析：
    合同争议发生之后，当事人应当通过和解、调解、争议评审、诉讼、仲裁等合法的途径和方式解决争议，避免以不合法的方式解决争议。在招标采购合同的履行中，常常出现当事人发生争议之后，围困施工项目部、破坏施工现场、殴打项目管理人员等情形，前述方式与现行法律规定相悖，不但无法得到法律支持，甚至可能构成犯罪。

  • 第5题：

    仲裁采取（ ）原则。即争议发生前或发生后，当事人有权选择解决争议的途径，或者双方达成仲裁协议，将争议提交仲裁解决，或者争议发生后向人民法院提起诉讼，通过诉讼途径解决争议

    A.自愿
    B.或裁或审
    C.平等互利
    D.合法

    答案：B
    解析：

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