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  • 第1题:

    ( )是整个员工培训过程的中心环节。
    A.实施计划 B.决策 C.实施 D.售后服务


    答案:A
    解析:
    实施计划是整个员工培训过程的中心环节。员工培训的实施过程大致包括 四个步驟或环节,即执行、检查、反馈和修正。

  • 第2题:

    整个员工培训的首要工作是(  )。

    A.培训需求分析B.培训规划C.培训组织实施D.培训效果评估

    答案:A
    解析:
    培训需求分析是整个培训的首要工作。如果该项工作不规范、不细致,就会导致培训计划难以制订,使培训工作难以成为完整的系统,影响整体培训工作的开展。

  • 第3题:

    29、.()是整个人力资源管理系统的核心。

    A.绩效管理

    B.员工激励

    C.员工培训

    D.招聘录用


    C

  • 第4题:

    ()是整个员工培训过程的中心环节。

    A:实施计划
    B:决策
    C:实施
    D:售后服务

    答案:A
    解析:
    实施计划是整个员工培训过程的中心环节。员工培训的实施过程大致包括四个步骤或环节,即执行、检查、反馈和修正。

  • 第5题:

    .()是整个人力资源管理系统的核心。

    A.绩效管理

    B.员工激励

    C.员工培训

    D.招聘录用


    解析