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更多“简述西方领导理论主要涉及的三个研究领域。 ”相关问题
  • 第1题:

    简述西方领导理论发展的一条基本线索、两个研究方向。


    参考答案:(1)一条基本线索:即由价值中立理论向非价值中立理论发展。(2)两个研究方向:一是从研究领导者(1eader)人手来研究领导理论;二是从研究领导活动(1ead)人手来研究领导理论。

  • 第2题:

    领导心理方面的研究主要体现为()的研究。

    A领导行为理论

    B领导素质理论

    C权变理论

    D交易理论


    B

  • 第3题:

    【简答题】积极心理学研究领域涉及三个层面?


    ABC

  • 第4题:

    简述领导理论发展的三个阶段。
    领导理论发展经历了3个阶段:性格理论阶段、行为理论阶段、权变理论阶段。
    1、性格理论阶段:从20世纪开始到30年代。这一阶段的领导理论研究,侧重于领导人的性格、素质方面的特征。
    2、行为理论阶段:从20世纪40年代到60年代迄今。这一阶段,从研究领导者的素质、特性,转向研究领导者的领导方式、领导作用和领导方法。
    3、权变理论阶段:从20世纪70年代迄今。该理论认为,一种领导行为的效果好不好,不仅取决于领导者本人的素质和能力,而且还取决于许多客观因素。没有一种“最好”的领导行为。一切要以时间、地点、条件为转移。

  • 第5题:

    简述人群关系理论研究的主要领域。
    ①有关人的需要、动机和激励的问题;
    ②同企业管理有关的所谓“人性”问题;
    ③企业中的非正式组织及人际关系问题;
    ④企业中的领导方式问题。