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  • 第1题:

    职业生活质量的理论依据是( )

    A.公平理论
    B.期望理论
    C.双因素理论
    D.需要层次理论

    答案:B
    解析:

  • 第2题:

    ( )是个人提高职业技能、获取职业成功、提高生活质量的手段而不是目的。
    A.社会性学习 B.组织性学习 C.全员性学习 D.终身学习


    答案:D
    解析:

  • 第3题:

    有关职业决策的理论依据是()理论和职业发展理论。
    人职匹配

  • 第4题:

    终身学习是个人提高职业技能、获取职业成功、提高生活质量的手段,而不是目的,这是员工终身学习的()属性

    A.个体
    B.社会
    C.中介
    D.发展

    答案:C
    解析:

  • 第5题:

    终身学习是个人提高职业技能、获取职业成功,提供生活质量的手段,而不是目的,这是指终身学习的()。

    A.个体属性
    B.社会属性
    C.中介属性
    D.发展属性

    答案:C
    解析:
    P231 C

    人的终身学习具有个体属性、社会属性、中介属性和发展属性
    个体属性:学习活动在微观上表现为人的个体行为,是人生的一种基本需要
    社会属性:个人的学习离不开组织和社会,社会进步对人的要求转化为个体的学习需求,个人的学习需求也会逐渐转化成社会的学习需求
    中介属性:学习是满足人特定需要的中介方式,终身学习是个人提高职业技能、获取职业成功、提高生活质量的手段,而不是目的
    发展属性:学习就是为了谋求发展