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根据《工伤管理条例》的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤()①在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;②在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;③患职业病的;④、在上下班途中,受到本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。A.①②③B.①③④C.②③④D.①~④

题目
根据《工伤管理条例》的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤()①在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;②在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;③患职业病的;④、在上下班途中,受到本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

A.①②③

B.①③④

C.②③④

D.①~④


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参考答案和解析
参考答案:A
更多“根据《工伤管理条例》的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤()①在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;②在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;③患职业病的;④、在上下班途中,受到本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。 ”相关问题
  • 第1题:

    职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:()。

    A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

    B.自残的

    C.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

    D.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

    E.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的


    参考答案:A,C,D,E

  • 第2题:

    职工有( )情形之一的,应当认定为工伤。

    A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的或因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

    B.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

    C.自杀或自残的

    D.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的


    参考答案:ABD

  • 第3题:

    职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:()。

    A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的
    B.自残的
    C.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
    D.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的
    E.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

    答案:A,C,D,E
    解析:
    《工伤保险条例》对工伤的范围给出了明确的规定,职工存在下列情形之一的,应当认定为工伤:(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。(4)患职业病的。(5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。(6)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。职工存在下列情形之一的,视同工伤:(1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。(3)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

  • 第4题:

    职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形或下列情形之一的,应当认定为工伤()

    A、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

    B、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

    C、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

    D、患职业病的


    答案:ABCD

  • 第5题:

    职工有下列( )情形之一的,不应当认定为工伤。

    A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的
    B.醉酒或者吸毒的
    C.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的
    D.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

    答案:B
    解析:
    根据《工伤保险条例》第十四、十五条的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害;法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。