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依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定,职业健康监护档案的主要内容由( )。A.职业病中毒危害接触史B.劳动者的职业史C.防止职业病危害的措施D.职业病治疗资料E.职业健康检查结果及处理情况

题目
依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定,职业健康监护档案的主要内容由( )。

A.职业病中毒危害接触史

B.劳动者的职业史

C.防止职业病危害的措施

D.职业病治疗资料

E.职业健康检查结果及处理情况

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1.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》从()方面,对从事使用有毒物品作业的用人单位提出了安全使用有毒物品,预防、控制和消除职业中毒危害的要求。A.作业场所的预防措施B.劳动过程中的防护C.职业健康监护D.职业危害申报

2.依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定，职业健康监护档案的主要内容有()A:职业病中毒危害接触史B:劳动者的职业史C:防止职业病危害的措施D:职业病诊疗资料E:职业健康检查结果及处理情况

3.依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》，用人单位使用有毒物品作业场所的职业卫生安全许可证的颁发由（ ）负责。A.农业部 B.卫生行政部门 C.质监局 D.国务院的相关机构

4.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,劳动者职业健康检查和医学观察的费用,由()承担。A.个人B.用人单位C.中介机构

参考答案和解析
答案：A,B,D,E
更多“依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定,职业健康监护档案的主要内容由( )。 ”相关问题

  • 第1题：

    依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》，从事有毒品作业的劳动者享有紧急撤离权、职业卫生保护权、查阅索取职业健康监护档案权、享受工伤保险待遇权，以及()的权利。

    A:获得资料
    B:提前退休
    C:支配劳动保护基金
    D:拒绝加班

    答案：A
    解析：
    劳动者享有以下权利：(1)紧急撤离权；(2)职业卫生保护权；(3)获得资料的权利；(4)查阅索取职业健康监护档案的权利；(5)享受工伤保险待遇权。

  • 第2题：

    依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》，从事有毒品作业的劳动者享有紧急撤离权、职业卫生保护板、查阅索取职业健康监护档案板、享受工伤保险待遇板，以及（）的权利。

    A获得资料

    B提前退休

    C支配劳动保护基金

    D拒绝加班


    A
    略

  • 第3题：

    根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，用人单位应当建立职业健康监护档案。职业健康监护档案应当包括（）。

    A劳动者的职业史和职业中毒危害接触史

    B相应作业场所职业中毒危害因素监测结果

    C职业中毒危害预评价报告

    D职业健康检查结果及处理情况

    E职业病诊疗等劳动者健康资料


    A,B,D,E
    略

  • 第4题：

    依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定，用人单位应当定期对使用有毒物品作业场所的职业中毒危害因素进行检测、评价。从事使用高毒物品作业的用人单位应当至少（　）对高毒作业场所进行一次职业中毒危害因素检测。

    A30天

    B60天

    C半年

    D一年


    A
    略

  • 第5题：

    依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》，使用有毒物品作业场所的警示说明应当载明产生职业中毒危害的（）

    A种类

    B风险

    C后果

    D预防

    E应急救治措施


    A,C,D,E
    略

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