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教育部印发《高等学校教师职业道德规范》提出,各地各校要将师德纳入教师考核评价体系,并作为教师绩效评价,聘任(聘用)和评优奖励的首要标准,严格执行“一票否决制”。()此题为判断题(对,错)。

题目
教育部印发《高等学校教师职业道德规范》提出,各地各校要将师德纳入教师考核评价体系,并作为教师绩效评价,聘任(聘用)和评优奖励的首要标准,严格执行“一票否决制”。()

此题为判断题(对,错)。


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  • 第1题:

    《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》提出教师考核、聘任(聘用)和评价的首要内容是(  )

    A.师德表现
    B.业务能力
    C.创新实践
    D.高素质专业化

    答案:A
    解析:
    《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》提出将师德表现作为教师考核、聘任(聘用)和评价的首要内容。

  • 第2题:

    《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010~2020年)》提出教师考核、聘任(聘用)和评价的首要内容是(  )

    A.师德表现
    B.业务能力
    C.创新实践
    D.高素质专业化

    答案:A
    解析:
    【解析】《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010~2020年)》提出将师德表现作为教师考核、聘任(聘用)和评价的首要内容。

  • 第3题:

    20、请选择您认为正确的答案?

    A.《意见》明确,健全师德考核,将师德考核作为高校教师考核的重要内容

    B.《意见》还强调了注重师德激励,完善师德表彰奖励制度,将师德表现作为评奖评优的首要条件

    C.师德考核要充分尊重教师的主体地位,坚持客观公正、公平公开原则,考核的领域包含年度考核、职称评定、岗位聘任、课题立项、人才计划、评优奖励等

    D.师德考核不合格者年度考核应评定为不合格,并在教师职务(职称)评审、岗位聘用、评优奖励等环节实行一票否决。高校应结合实际制定师德考核的具体实施办法


    《意见》明确,健全师德考核,将师德考核作为高校教师考核的重要内容;《意见》还强调了注重师德激励,完善师德表彰奖励制度,将师德表现作为评奖评优的首要条件;师德考核要充分尊重教师的主体地位,坚持客观公正、公平公开原则,考核的领域包含年度考核、职称评定、岗位聘任、课题立项、人才计划、评优奖励等;师德考核不合格者年度考核应评定为不合格,并在教师职务(职称)评审、岗位聘用、评优奖励等环节实行一票否决。高校应结合实际制定师德考核的具体实施办法

  • 第4题:

    《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》提出,教师考核、聘任(聘用)和评价的首要内容是()。

    A.业务能力
    B.师德表现
    C.工作业绩
    D.学术水平

    答案:B
    解析:
    《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010--2020年)》提出,“加强师德建设。加强教师职业理想和职业道德教育,增强广大教师教书育人的责任感和使命感。教师要关爱学生,严谨笃学,淡泊名利,自尊自律,以人格魅力和学识魅力教育感染学生,做学生健康成长的指导者和引路人。将师德表现作为教师考核、聘任(聘用)和评价的首要内容。采取综合措施,建立长效机制,形成良好学术道德和学术风气,克服学术浮躁,查处学术不端行为”。

  • 第5题:

    66、教育部《关于建立健全中小学师德建设长效机制的意见》指出,师德考核不合格者,年度考核评定为不合格,并在()环节中实行—票否决?

    A.教师资格定期注册

    B.职务职称评审

    C.岗位聘用

    D.评优

    E.奖励


    ABCD