劳动教养管理所的大(中)队的管理体制具有绝对独立性,是对劳动教养人员的绝对管理。( )
第1题:
劳动教养管理所对劳动教养人员心理治疗主要侧重于心理疾病的治疗。
第2题:
劳动教养管理所应建立被服财务和被服管理制度,经费的划拨,被服的制作、保管和发放,都应建立专账,由( )负责。
A.劳动教养管理所所长
B.劳动教养管理局
C.劳动教养人民警察
D.专职警察
第3题:
劳动教养行政诉讼的被告可能包括( )。
A.劳动教养管理所
B.劳动教养中队
C.劳动教养管理委员会
D.劳动教养复议机关
第4题:
下列对劳动教养人员的奖惩不能由劳动教养管理所批准的是( )。
A.表扬
B.记功
C.延长劳动教养期限4个月
D.记过
第5题:
劳动教养人员若主观上不愿意接受教育,劳动教养管理所要遵从其意愿。( )
第6题:
下列不符合劳动教养人员通信管理的要求的是( )。
A.劳动教养人员的来往信件由中队统一登记、收发
B.信件内不得夹寄违禁品
C.劳动教养人员一律不得与国外、境外亲属通话
D.发信地址应按劳动教养管理所的规定填写
第7题:
下列关于劳动教养人员班组长的说法,不正确的一项是( )。
A.劳动教养人员班组长负责协助大(中)队劳动教养人民警察搞好本班组的劳动、学习、卫生等事务性工作
B.要明确劳动教养人员班组长的任务和职责
C.劳动教养人员班组长要在大(中)队劳动教养人民警察的指导、管理和监督下进行工作
D.劳动教养人员班组长在劳动教养管理所的授权下可代替劳动教养人民警察行使劳动教养人民警察的职能和职责
第8题:
劳动教养管理所在行政执法过程中对劳动教养人员采用的管理教育工作方式包括( )。
A.思想教育
B.适用法律、法规
C.技术教育
D.劳动教育
第9题:
对劳动教养人员的体格检查由劳动教养管理所的医生进行,分为( )。
A.入所检查
B.出所检查
C.定期检查
D.不定期检查
第10题:
加强劳动教养人员班组管理,核心和首要环节是( )。
A.班组长的选定
B.班组长的教育考核
C.人员的分配
D.充分发挥大(中)队劳动教养人民警察的主导作用
第11题:
( )是建设劳动教养工作特色、体现民主管理的一条重要途径。
A.劳动教养管理所
B.大(中)队
C.民主管理委员会
D.劳动教养人员班组
第12题:
对劳动教养人员采取禁闭措施,必须先由中队填写禁闭呈批表,报劳动教养管理所批准方能实施禁闭措施。( )
第13题:
劳动教养管理所应当对劳动教养人员民主管理委员会进行严格考核,符合要求的委员可以长期担任。( )
第14题:
各地劳动教养管理所在具体制定伙食实施标准时,应考虑劳动教养人员的年龄、性别、民族等特点,确保劳动教养人员( )标准。
A.吃够
B.吃好
C.吃完
D.吃得卫生
第15题:
劳动教养管理所对劳动教养人员的生活卫生工作实行劳动教养人民警察管理下的( )。
A.民主管理
B.集中管理
C.科学管理
D.民主管理与集中管理相结合
第16题:
( )应当凭《解除劳动教养证明书》为解除劳动教养的人办理户籍登记。
A.劳动教养人员受教养地公安机关
B.劳动教养人员原住地公安机关
C.劳动教养人员的劳动教养管理所
D.劳动教养人员原住地民政部门
第17题:
劳动教养管理所的食堂应当建立食堂卫生制度,司务长由( )担任。
A.劳动教养管理所所长
B.劳动教养管理所生活卫生方面负责人
C.劳动教养人民警察
D.劳动教养人员
第18题:
劳动教养人员的放假、准假需由大(中)队填写呈批表,报劳动教养管理所批准。( )
第19题:
法定的劳动教养审批机关是( )。
A.公安机关
B.侦查机关
C.劳动教养管理委员会
D.劳动教养管理所
第20题:
下列属于安全防范工作的主要目标的是( )。
A.保证劳动教养管理所内不发生影响本地乃至全国的集体逃亡、骚乱、伤亡事件
B.保证劳动教养管理所内不发生爆炸、火灾等重大、特大生产事故
C.保证劳动教养管理所内不发生劳动教养人民警察打骂体罚虐待劳动教养人员致死事件
D.防止社会上的不法人员蓄意对劳动教养管理所实施的攻击和破坏活动
第21题:
戒毒劳动教养管理所收容戒毒对象包括( )。
A.吸食毒品被决定劳动教养的人员
B.注射毒品被决定劳动教养的人员
C.因其他罪错被决定劳动教养
D.尚未戒除毒瘤的劳动教养的人员
第22题:
劳动教养人员人所教育期间形成的档案材料的保管单位是( )。
A.劳动教养管理所
B.教育主管部门
C.劳动教养人员户籍所在地的派出所
D.劳动教养人员编人的大(中)队
第23题:
女子劳动教养管理所的劳动教养管理的对象是( )。
A.18周岁以下女性劳动教养人员
B.18周岁以上女性劳动教养人员
C.30周岁以上女性劳动教养人员
D.未成年女性劳动教养人员