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  • 第1题:

    一个完整的培训方案大致包括哪些方面的内容?


    参考答案:(1)确立具体的培训目标。包括学习目标、绩效目标和行为目标。(2)确定培训内容、设计具体的教学计划。(3)培训经费预算。包括直接成本,如培训场地租用费、培训材料开发和印刷费、培训设备仪器使用费、受训人员学杂费、支付给培训机构和教师的费用、培训管理人员补助费等,和间接成本,如受训人员因离岗而带来的收益损失、支付给培训管 理人员和受训人员的工资福利等。(4)培训机构和培训教师的拟定。(5)培训地点和培训时间的拟定。(6)培训活动的后勤管理和服务的初步安排。"

  • 第2题:

    培训报告的内容包括( )等。

    A.培训的出发点
    B.培训要解决的问题
    C.培训的方案和行动计划
    D.希望得到的支持
    E.培训的最终效果

    答案:A,B,C,D
    解析:
    培训报告的内容包括:培训的出发点;
    培训要解决的问题;
    培训的方案和行动计划;
    希望得到的支持等。

  • 第3题:

    编制培训计划应包括()

    A选择培训教师、确定考核方案

    B确认培训方式、确定受训人员

    C选择培训教师、费用核定与控制

    D确定培训内容、确定培训时间


    B,C,D

  • 第4题:

    在编写预算方案时,应包括( )等内容。 A.效益目标B.支出标准C.测算依据SXB

    在编写预算方案时,应包括( )等内容。

    A.效益目标

    B.支出标准

    C.测算依据

    D.技术标准


    正确答案:ABCD

  • 第5题:

    项目建设方案的可行性论证的内容包括()

    A:人员培训方案
    B:项目建设规模及产品方案
    C:工艺方案
    D:项目实施招标投标等有关方案
    E:职业安全卫生健康

    答案:B,C,E
    解析:
    项目建设方案的可行性论证包括的内容:①项目建设规模及产品方案;②工艺方案;③设备方案;④工程方案;⑤场(厂)址方案;⑥节能方案;⑦节水方案;⑧职业安全卫生健康;⑨消防措施方案;⑩环境保护方案等。选项A、D属于组织实施方案进行研究论证的内容。