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  • 第1题:

    在年度考核的当年,若一个公务员收到行政警告处分,则()。

    A、不可以参加当年的年度考核

    B、可以参加当年年度考核的述职,但不评定考核等次

    C、可以参加当年的年度考核,但不得评为称职及以上等次

    D、可以参加当年的年度考核,但不得评为优秀等次


    参考答案:D

  • 第2题:

    在年度考核的当年,若一个公务员收到行政警告处分,则()。

    A 不可以参加当年的年度考核

    B 可以参加当年的年度考核,但不得评为称职及以上等次

    C 可以参加当年的年度考核,但不得评为优秀等次

    D 可以参加当年年度考核的述职,但不评定考核等次


    C

  • 第3题:

    受警告处分的,在处分期间,()

    A.不得晋升职务、职级和级别

    B.不得晋升工资档次

    C.参加当年的年度考核不能确定为优秀等次

    D.应当参加年度考核,但不确定等次


    A 解析:《公务员法》第58条第一款规定:“公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。”受处分的公务员在受处分期间均不得晋升职务,选项B当然正确,排除B项。受降职处分的公务员不得晋升工资档次,且受处分的公务员在受处分期间均不晋升职务和级别,故排除选项C。《公务员法》第24条第二项规定:“曾被开除公职的;不得录用为公务员”。可知受开除处分的公务员不可再次被录用为公务员,因此排除选项D。受警告处分不在不得晋升工资档次的处分范围内,选项A为正确选项。

  • 第4题:

    根据《公务员考核规定(试行)》,公务员年度考核结果在()以下等次的,本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限。


    答案:不进行考核或参加年度考核不定

  • 第5题:

    受记过、记大过、降级、撤职处分的,在受处分期间,()

    A.不得晋升职务、职级和级别

    B.可以晋升工资档次

    C.参加当年的年度考核不能确定为优秀等次

    D.应当参加年度考核,但不确定等次


    A