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培训质量管理体系构成的要素有()。A.控制文件B.控制方法C.管理与控制基础D.控制程序E.作业规范

题目
培训质量管理体系构成的要素有()。

A.控制文件

B.控制方法

C.管理与控制基础

D.控制程序

E.作业规范

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1.培训质量管理体系的构成要素有管理与控制基础、控制程序和()。A.作业规范B.预期计划C.控制方法D.管理标准

2.(2016年5月)企业培训开发体系的一般构成包括（）。A.培训管理体系 B.培训工具体系 C.培训实施体系 D.培训课程体系 E.培训师资体系

3.根据《中国工程咨询业质量管理导则》的规定，工程咨询单位建立自身管理体系的基本步骤不包括()。A:质量管理体系结果的应用 B:质量管理体系文件的编制 C:培训与准备 D:质量管理体系的策划

4. 企业培训开发体系的一般构成包括（）。A.培训管理体系 B.培训工具体系 C.培训实施体系 D.培训课程体系 E.培训师资体系

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  • 第1题：

    常用的FIDIC工作手册不包括()

    A:《风险管理手册》
    B:《承包商资格预审标准格式》
    C:《环境管理体系培训大全》
    D:《质量管理体系培训材料》

    答案：B
    解析：
    常用的工作手册包括：①《风险管理手册》；②《环境管理体系培训大全》；③《业务廉洁管理体系培训手册》；④《业务实践手册》；⑤《环境管理体系手册和执行提要》；⑥《环境管理体系资源培训大全》；⑦《质量管理体系培训材料》；⑧《联合国环境规划署—国际商会—国际咨询工程师联合会环境管理体系(EMS)：培训系列教材》；⑨《工程咨询业实力建设》；⑩《应对风险—期望管理》。

  • 第2题：

    建立、完善质量管理体系一般要经历的阶段包括（　）。

    A.质量管理体系的策划与设计
    B.质量管理体系文件的编制
    C.质量管理体系的试运行
    D.质量管理体系的验收
    E.质量管理体系的审核与评审

    答案：A,B,C,E
    解析：
    本题考查的是质量控制基本概念。建立、完善质量管理体系一般要经历质量管理体系的策划与设计、质量管理体系文件的编制、质量管理体系的试运行、质量管理体系的审核与评审四个阶段。

  • 第3题：

    健康、安全与环境管理体系的构成要素有（）个。

    A6

    B7

    C8


    B
    略

  • 第4题：

    工程咨询单位建立自身质量管理体系的基本步骤不包括()。

    A:质量管理体系文件的编制
    B:质量管理体系的识别
    C:培训与准备
    D:质量管理体系的策划

    答案：B
    解析：
    《中国工程咨询业质量管理导则》规定了工程咨询单位建立自身管理体系的基本步骤，依次为：①培训与准备；②质量管理体系的策划；③质量管理体系文件的编制。

  • 第5题：

    临床实验室质量管理体系有效运行的影响因素有哪些？
    外部因素：包括医疗环境和患者的心理需求，与医院领导及行政部门和外部机构的关系等。目前，医院经营已部分市场化，不同医疗机构存在激烈竞争，实验室负责人应积极化解各种矛盾，沟通各方面的关系，创造良好的外部环境。
    内部因素：主要包括人员素质、组织结构、环境设施及设备等。建设良好的管理团队，加强培训，充分调动员工的积极性及发挥各种资源的最大效益，从而有利于质量管理体系的运行，特别强调人员的因素，好的管理体系和完善的管理制度最终还是需要由实验室的工作人员来操作、执行和完成。
    工作人员职责：实验室的管理层应高度重视领导在体系中的作用。首先，管理者应明确自己在体系的某一过程所处的地位、质量职责，采取方法去实现，并能以身作则。其次，要加强对员工的质量培训，尤其是在体系开始的运行阶段，对所有成员进行质量管理体系的宣传，要求实验室人员必须熟悉并准确理解有关的文件，这些文件必须是在实验室现场方便获得，并保证所获得的文件是现行有效的。再次，实验室管理者要建立质量责任制，将质量活动层层分解，落实到人，实行质量目标管理，严格执行考核和奖励制度。最后，管理者还要做好组织协调工作，及时了解体系的运行情况，对各部门、各岗位已取得的业绩和存在的问题及时进行总结分析，并对发现的潜在引发质量问题的因素果断的采取纠正和预防措施。
    略

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