A.离岗培训1个月
B.A+
C.A
D.B
1.齐客工作绩效考核标准中:发生自身业务处理严重不当问题,造成旅客投诉,并产生影响。给予责任班组长()考核。A.离岗培训2个月B.离岗培训1个月C.A+D.A
2.齐客工作绩效考核标准中:各职乘务人员服务中未使用“十字”文明用语。给予责任人()考核。A.离岗培训1个月B.A+C.AD.B
3.齐客工作绩效考核标准中:发生旅客投诉问题,经调查核实,性质较轻,但造成一定影响,给予责任人()考核。A.离岗培训1个月B.离岗培训2个月C.A+D.A
4.齐客工作绩效考核标准中:违规违章捎买带物品的;侮辱、谩骂旅客;列车出售的饭菜、商品、食品质价不符的;列车出售假货、不合格自制品及出售过期食品、饮品者;未按预制计划标准投料,克扣乘务餐;凭借职务、工作之便,勒卡索要收取旅客物品价值1元及以上不足100元的;拾到价值50元以下物品据为己有,尚未被追究法律责任的;不法分子在列车上倒卖车票、卖座,未及时报告并制止。给予责任人()考核。A.离岗培训1个月B.警告并离岗培训3个月C.A+D.B
第1题:
A.离岗培训2个月
B.离岗培训1个月
C.离岗培训3个月
D.A+
第2题:
第3题:
班组长负责对班组内员工进行设备维护、保养、使用等安全知识的培训和考核。()
第4题:
A.离岗培训3个月
C.A+
D.A
第5题:
A.A+
B.A
C.B
D.C