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  • 第1题:

    什么是组织行为学,如何理解组织行为学的基本含义?


    参考答案:组织行为学就是研究组织中人的心理和行为表现及其规律,提高管理人员预测、引导和控制人的行为的能力,以实现组织既定目标的科学。有三层含义:第一,组织行为学的研究对象是人的心理和行为的规律性。第二,组织行为学的研究范围是一定组织中的人的心理与行为规律,这就说明组织行为学并不是研究人类所有的心理和行为规律,而是只研究一定组织范围内的人的心理与行为的规律。第三,组织行为学研究的目的不是为研究而研究,而是在掌握一定组织中人的心理和行为规律性的基础上,提高预测、引导、控制人的行为的能力,以达到组织既定的目标。

  • 第2题:

    关于组织行为学的表述,不正确的是:

    A.组织行为学是一门综合性、系统性很强的学科
    B.组织行为学与心理学、社会学、人类学分属不同学科,彼此没有关联
    C.组织行为学以各类工作组织为研究环境
    D.组织行为学的研究目的在于发现人们在组织中有效工作的规律

    答案:B
    解析:
    第一步,本题考查管理学基本原理并选错误项。
    第二步,组织行为学与心理学、社会学、人类学一脉相承,这三类学科均属于组织行为学形成的理论基础。故组织行为学与心理学、社会学、人类学息息相关,而不是没有关联。

  • 第3题:

    组织行为学研究的层次有个体、()以及组织。


    ABC

  • 第4题:

    美国学者安德鲁·J杜布林在他的著作( )中写道:“组织行为学是系统研究组织环境中所有成员的行为,以成员个人、群体、整个组织及其外部环境的相互作用所形成的行为作研究对象的一门科学。”

    A.《组织行为学基础》
    B.《组织行为学原理》
    C.《个性与组织》
    D.《企业的人的方面》

    答案:B
    解析:

  • 第5题:

    儿童社会工作的理论基础有()。

    A:儿童生物学
    B:儿童心理学
    C:儿童行为学
    D:儿童教育学
    E:儿童社会学

    答案:A,B,D,E
    解析:
    儿童社会工作的理论基础包括:儿童生物学、儿童心理学、儿童教育学、儿童社会学。