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下列各项中,属于平衡计分卡法测评维度的有()。A、财务层面B、客户层面C、内部运营层面D、外部环境层面E、学习与成长层面

题目
下列各项中,属于平衡计分卡法测评维度的有()。

A、财务层面

B、客户层面

C、内部运营层面

D、外部环境层面

E、学习与成长层面

相似考题

1.如果某企业基于平衡计分卡设立的业绩考核指标有员工满意度，该指标属于平衡计分卡中的()。A:内部业务流程维度指标B:学习与成长维度指标C:顾客维度指标D:财务维度指标

2.下列各项中，属于平衡计分卡内部业务流程维度业绩评价指标的有（ ）。A.息税前利润 B.资产负债率 C.生产负荷率 D.存货周转率

3.下列各项中，属于平衡计分卡财务维度的业绩评价指标有（　）。 A、投资报酬率 B、息税前利润 C、存货周转率 D、市场份额

4.下列各项中，属于平衡计分卡内部业务流程维度业绩评价指标的有( )。A.息税前利润B.资产负债率C.单位生产成本D.存货周转率

更多“下列各项中,属于平衡计分卡法测评维度的有()。 ”相关问题

  • 第1题：

    甲公司用平衡计分卡进行业绩考评，下列各种维度中，平衡计分卡需要考虑的有（ ）。

    A.顾客维度

    B.债权人维度

    C.股东维度
    D.学习与成长维度

    答案：A,D
    解析：
    平衡计分卡的目标和指标来源于企业的愿景和战略，这些目标和指标从四个维度来考察企业的业绩，即财务维度、顾客维度、内部业务流程维度、学习与成长维度，所以选项A、D 正确。
    本题考查：平衡计分卡框架

  • 第2题：

    下列各项中，属于平衡计分卡内部业务流程维度业绩评价指标的有（）。

    A.息税前利润
    B.资产负债率
    C.单位生产成本
    D.存货周转率

    答案：C,D
    解析：
    反映内部业务流程维度常用指标有交货及时率、生产负荷率、产品合格率、存货周转率、单位生产成本等。选项A、B属于财务维度的评价指标。

  • 第3题：

    下列各项中，属于使用“平衡计分卡”分析所采用维度的有（ ）。


    A.企业组织结构
    B.内部业务流程
    C.客户
    D.学习与成长

    答案：B,C,D
    解析：
    平衡计分卡，是指基于企业战略，从财务、客户、内部业务流程、学习与成长四个维度，将战略规划目标逐层瓦解转化为具体的、相互平衡的业绩指标体系，并据此进行绩效管理的方法。

  • 第4题：

    （2017年）甲公司用平衡计分卡进行业绩考评。下列各种维度中，平衡计分卡需要考虑的有（）。

    A.顾客维度
    B.股东维度
    C.债权人维度
    D.学习与成长维度

    答案：A,D
    解析：
    平衡计分卡包括的四个维度是：财务维度、顾客维度、内部业务流程维度、学习与成长维度。

  • 第5题：

    下列维度属于组成平衡计分卡框架的有（ ）。

    A.财务维度
    B.顾客维度
    C.内部业务流程维度
    D.员工维度

    答案：A,B,C
    解析：
    财务维度、顾客维度、内部业务流程维度、学习与成长维度，这四个维度组成了平衡计分卡的框架。

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